باز هستیم
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ

قرارداد کار ندارم اخراج شده ام آیا سنوات و عیدی تعلق می گیرد

مشاوره رایگان
+2 امتیاز
3,933 بازدید
در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (120 امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن توسط
در صورت نداشتن قرارداد با شرکت خصوصی و پرداخت یک سال و سه ماه حق بیمه از طرف کارفرما ،در صورت تعدیل نیرو میتوان اقدام به شکایت کرد برای عدم پرداخت عیدی و سنوات
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (31,590 امتیاز)
با سلام

در صورتی که با شرکت مذکور از ابتدا قرارداد کتبی نداشته اید ، بعنوان کارگر دائم محسوب شده و کارفرما مجاز به اخراج شما نمی باشد و درصورتیکه کارفرما حکم اخراج صادر نماید شما میتوانید با مراجعه به اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی محل مربوطه نسبت به ثبت دادخواست مبنی بر بازگشت به کار اقدام نمائید و در صورت عدم درخواست بازگشت به کار ، کارفرما مکلف به پرداخت کلیه مزایای ضمن و پایان کار شما اعم از سنوات خدمت و عیدی و .....می باشد.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,180 بازدید
تعلق عیدی و سنوات به کارگری که قبل از اسفند، قراردادش تمام می شود
سوال شده بهمن 26, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط رنجبر (600 امتیاز)
مشاوره رایگان
+2 امتیاز
1 پاسخ 15,093 بازدید
آیا سنوات پایان کار به کسی که کمتر از یک سال جایی کار کرده است تعلق می گیرد ؟
سوال شده آذر 20, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط امیر حبیبی
+1 امتیاز
1 پاسخ 5,815 بازدید
من یک ماه در رستوران کار کردم ایا حق بیمه و سنوات و عیدی به من تعلق می‌گیرد؟
سوال شده شهریور 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام
مشاوره رایگان
0 امتیاز
2 پاسخ 2,055 بازدید
آیا عیدی و پاداش به کارگران پاره وقت تعلق می گیرد ؟
سوال شده اسفند 6, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط sareh-f (100 امتیاز)
+2 امتیاز
2 پاسخ 2,467 بازدید
کارفرما بیمه نمی کند و عیدی و سنوات هم پرداخت نکرده است. چکار کنم ؟
سوال شده تیر 31, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط شیما
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 828 بازدید
مطالبات بنده از کارفرمایی که حدود چهار سال و هشت ماه پیشش کار کردم چقدره ؟
سوال شده خرداد 7, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط سهیل
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,087 بازدید
درخواست سنوات خدمت بدون ترک کار برای نیروی رسمی چه عواقبی دارد؟
سوال شده شهریور 26, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط یلدا
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,237 بازدید
آیا عیدی و سنوات به کسی که بیمه شده است تعلق می گیرد ؟
سوال شده اسفند 15, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 968 بازدید
آیا کارفرما می تونه بدون توافق با کارگر عیدی امسال رو سال دیگر پرداخت کند ؟
سوال شده دی 20, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط kamrani96 (-1,060 امتیاز)
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 856 بازدید
آیا سنوات به کارگر کمیسیون کار تعلق می گیرد ؟
سوال شده آذر 14, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط hossein55 (100 امتیاز)
0 امتیاز
2 پاسخ 7,269 بازدید
آیا حق سنوات به کارگری که خودش ترک کار کرده تعلق می گیرد
سوال شده تیر 7, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط جواد رمضانی (100 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,145 بازدید
آیا کارگران قرارداد موقت مشمول دریافت حق سنوات می‌شوند
سوال شده خرداد 8, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط غفاری
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
2 پاسخ 10,231 بازدید
تسویه حساب باید چگونه باشد که مورد تایید اداره کار باشد؟
سوال شده مهر 23, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط بدون نام
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,342 بازدید
کارگرانی که بصورت متناوب نزد کارفرما کار کرده اند احتساب سنوات خدمت آنان به چه صورت انجام می شود ؟
سوال شده اردیبهشت 27, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط ناصری
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,216 بازدید
ایا از طریق اداره بیمه میشود دستمزد کاریم و سنوات و عیدی رو بگیرم
سوال شده آذر 25, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط علیاصغری (110 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
2 پاسخ 7,347 بازدید
آیا بابت خسارت تاخیر پرداخت حقوق و مزایا توسط کارفرما می توان شکایت کرد
سوال شده مهر 19, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط بدون نام
+1 امتیاز
1 پاسخ 789 بازدید
براي بيست سال كار كه حكم داده شده چه مبلغي تعلق ميگيرد
سوال شده تیر 2, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,376 بازدید
قانون کار در خصوص حق سنوات چه مفادی دارد
سوال شده آبان 25, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط غفاری
مشاوره رایگان
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,571 بازدید
چگونگی شکایت از شرکت سابق با توجه به عدم دریافت سنوات و مزایا ؟
سوال شده خرداد 22, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط قادری
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,342 بازدید
آیا به کارمند روز مزد که بیمه واسش رد شده سنوات تعلق میگیره یا نه ؟
سوال شده اسفند 6, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط بامدادی
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,607 بازدید
تفاوت پایه سنوات و حق سنوات چیه ؟
سوال شده خرداد 8, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط سالاری
مشاوره رایگان
0 امتیاز
2 پاسخ 2,533 بازدید
برای محاسبه سنوات و عیدی سال های قبل حقوق چه سالی مبنای محاسبه قرار می گیرد ؟
سوال شده مرداد 24, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط arash22 (100 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,597 بازدید
درصورتی که قرارداد کتبی نداشته باشیم آیا می توان از کافرما شکایت کرد ؟
سوال شده خرداد 21, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط سبزواری
+2 امتیاز
1 پاسخ 2,275 بازدید
اگر اضافه کار به صورت ثابت هر ماه باشد در سنوات و عیدی و پاداش تاثیر دارد ؟
سوال شده تیر 3, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط مطلق
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,013 بازدید
ایا به ایام بلاتکلیفی عیدی و سنوات تعلق میگیره؟
سوال شده بهمن 14, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط شفیعی (420 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,289 بازدید
در صورت نگرفتن عیدی و یا کمتر گرفت مبلغ مصوب آیا میشود از صاحب کار شکایت کرد؟
سوال شده مهر 23, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط مهبودی
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,167 بازدید
اگر مرخصی استعلاجی و استحقاقی استفاده شود عیدی و سنوات به چه صورت محاسبه می شود
سوال شده آبان 26, 2016 در مرخصی زایمان و استعلاجی توسط farzaneh (110 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,286 بازدید
وضعیت عیدی و سنوات کارگر در ایام استعلاجی
سوال شده اردیبهشت 17, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,859 بازدید
آیا به کارشناس ساعتی حق اضافه کاری، سنوات و پاداش و عیدی تعلق میگیرد؟
سوال شده آبان 7, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط بدون نام
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,802 بازدید
اخراج از کار و ندادن سنوات توسط کارفرما ایا حق الناس می باشد
سوال شده مرداد 17, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام
+1 امتیاز
1 پاسخ 673 بازدید
آیا اعضاء هیأت های مدیره که سمتی در شرکت دارن شمول قانون کار خارج می باشند ؟
سوال شده اردیبهشت 24, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط قادری
0 امتیاز
1 پاسخ 1,261 بازدید
آیا سنوات به قرارداد کاری که با توافق طرفین فسخ شده است تعلق می گیرد
سوال شده اردیبهشت 3, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 597 بازدید
آیا کارکنان شرکت های بیمه مشمول مقررات قانون کار هستند ؟
سوال شده اردیبهشت 24, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط احمد رضا علوی
+1 امتیاز
1 پاسخ 947 بازدید
مدیران عامل در شرکت های تجاری مشمول قانون کار هستند یا خیر ؟
سوال شده اردیبهشت 24, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط عابدی
Improvment by BIDBARG
Powered by Question2Answer
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
مشاوره بیمه با متخصصکلیک کنید
...