باز هستیم
0 امتیاز
6,483 بازدید
در جریمه و بدهی بیمه توسط (100 امتیاز)
برای سال 97 پایه حقوق روزانه مبلغ

ریال می باشد و اگر 7 برابر آن مبلغ 2.592.961 ریال برای حداکثر پایه حقوق روزانه در نظر بگیریم

آیا بیشتر از این مبلغ در ستون پایه حقوق حساب کنیم مشکل و یا جریمه نمیشویم و فقط تا همون حداکثر سقف بیمه حق بیمه رو حساب کنیم و مالیات رو هم بنا به رویه مشخص شده اعمال بکنیم ؟؟

و یا اینطور حساب باید بکنیم که اضافه پرداختی ها بیش از این مبلغ رو در اضافه کار حقوق در نظر بگیریم و با توجه به اطلاعاتی که دارم این اضافه مبلغ مشمول کسر 7 درصد حق بیمه نمیگردد و فقط مشمول مالیات حقوق خواهد شد ؟؟

دوستان با توجه به ماده قانونی بگن ممنون میشم و مشارکت بکنند ممنون میشم
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (45,980 امتیاز)

با سلام 

کارفرمایان مکلفند دستمزد مشمول حق بیمه کارکنان خود را، مشروط به این که از حداقل دستمزد کمتر و یا از حداکثر آن تجاوز ننماید در لیست پرداخت حق بیمه درج و به سازمان تامین اجتماعی ارائه نمایند.


با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 1,131 بازدید
سوال شده اردیبهشت 28, 2022 در پرداخت حق بیمه توسط michigan (100 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 2,736 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 7,795 بازدید
سوال شده بهمن 27, 2021 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط kamrani96 (-670 امتیاز)
0 امتیاز
2 پاسخ 90,142 بازدید
سوال شده بهمن 9, 2020 در پرداخت حق بیمه توسط kamrani96 (-670 امتیاز)
بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس:  تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102  ​

تلفن: 02192009759 

ایمیل: info@bidbarg.com 


مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

 

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

 

...