باز هستیم
ورود
یادآوری
ثبت نام
صفحه اصلی
مشاوره تلفنی
تنظیم لایحه بیمه یا اداره کار
درخواست وکیل بیمه یا اداره کار
بدون پاسخ
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
پرداخت مزایا باید چه مدت مستمر باشد تا به عنوان مزایای مستمر در نظر گرفته شود ؟
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
پرداخت مزایا باید چه مدت...
0
امتیاز
1,135
بازدید
سوال شده
اسفند 26, 2018
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
رضا اقبالی
(
100
امتیاز)
گذاشتن دوباره کلمه کلیدی
فروردین 23, 2022
توسط
Tabar
باسلام .پرداخت یکی ازمزایا باید چه مدت مستمر باشد تا به عنوان مزایای مستمر درنظرگرفته شود. لطفا ماده مربوطه قانون کار هم ذکرشود.
انواع-مزایای-حقوق
مزایای-مستمر-طبق-قانون-کار
مزایای-مستمر
تعریف-حقوق-و-مزایا
قانون-حقوق-و-مزایای-مستمر
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید دیدگاهی ارسال نمایید
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید سوال بپرسید
1
پاسخ
0
امتیاز
پاسخ داده شده
اسفند 27, 2018
توسط
مؤسسه حقوقی بهار
(
38,010
امتیاز)
ویرایش شده
اسفند 27, 2018
توسط
مؤسسه حقوقی بهار
پرداخت هایی که ماهیانه و به صورت نقدی یا غیر نقدی به کارگران تعلق می گیرد و معمولاً در فیش حقوقی نیز منظور می گردد به عنوان مزایای مستمر بوده و جزو عرف کارگاه موضوع ماده 26 قانون کار شناخته می شوند. تشخیص این موضوع با هیئت های حل اختلاف اداره کار می باشد اما نکته مهم این است که مدت تکرار این پرداخت ها بایستی معقول و منطقی باشد تا به عنوان مزایای مستمر تلقی گردد.
با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
مشاوره های مشابه
0
امتیاز
1
پاسخ
1,537
بازدید
منظور از مزایای ماهانه مشمول به ریال ( غیر مستمر ) در لیست بیمه چیست ؟
سوال شده
فروردین 18, 2022
در
لیست بیمه
توسط
beheshti9
(
18,390
امتیاز)
مزایای-ماهانه-مشمول-غیر-مستمر-در-لیست-بیمه
قانون-حقوق-و-مزایای-مستمر
مزایای-مستمر-و-غیر-مستمر-مشمول-مالیات
حقوق-و-مزایای-غیر-مشمول-بیمه
0
امتیاز
1
پاسخ
491
بازدید
برگشت مبلغ حق بیمه اضافی به علت اشتباه در ثبت مزایای مشمول مستمر در لیست بیمه
سوال شده
دی 13, 2018
در
لیست بیمه
توسط
فراهانی
(
100
امتیاز)
تعریف-حقوق-و-مزایا
حقوق-پایه-چیست
مزایای-مستمر-شامل-چیست
0
امتیاز
2
پاسخ
1,709
بازدید
مزایای مستمر نقدی چیست و چه مدت باید پرداخت شود تا مستمر محسوب شود ؟
سوال شده
آبان 8, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Ali mahya
(
100
امتیاز)
مزایای-مستمری-نقدی
پرداخت-مزایای-مستمری
پایه-حقوق-کارگری
0
امتیاز
0
پاسخ
580
بازدید
مزایای مستمر نقدی چگونه و چه موقع باید پرداخت شود ؟
سوال شده
مهر 30, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Ali mahya
(
100
امتیاز)
مزایای-مستمری
پایه-حقوق
حقوق-کارگر
مزایای-مستمری-نقدی
مبلغ-مزایای-مستمری
0
امتیاز
1
پاسخ
835
بازدید
آیا در هنگام تسویه حساب با کارمند می توان پرداخت هایی از قبیل پاداش را تحت عنوان تسویه حساب سایر مزایا در نظر گرفت ؟
سوال شده
اردیبهشت 12, 2018
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
flaggedion
(
100
امتیاز)
تسویه
حساب-مازاد
فرم-تسویه-حساب-طبق-قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
392
بازدید
آیا پرداخت حق بیمه توسط بخش غیردولتی به عنوان سابقه برای بازنشستگی در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
اردیبهشت 20, 2016
در
بازنشستگی و مستمری
توسط
حسینی
تامین-اجتماعی
بازنشستگی
سابقه-بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
501
بازدید
مزایا و معایب ذکر محل کار، ساعت کار، مزایای کار و مدت در قرارداد کار
سوال شده
فروردین 12, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Tabar
(
109,610
امتیاز)
قرارداد-کار
شکایت-از-کارفرما
قوانین-قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
ابطال-قرارداد-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
1,319
بازدید
آیا روز تعطیل رسمی وسط هفته به عنوان روز کارکرد در نرم افزار لیست بیمه در نظر گرفته می شود
سوال شده
شهریور 14, 2017
در
لیست بیمه
توسط
Tabar
(
109,610
امتیاز)
ارسال-لیست-بیمه
تهیه-لیست-بیمه
اصلاح-لیست-بیمه
اشتباه-لیست-بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
0
امتیاز
1
پاسخ
1,502
بازدید
در صورت عدم پرداخت حقوق و مزایا نیروی شرکتی توسط پیمانکار با داشتن قرارداد کوتاه مدت چه باید کرد ؟
سوال شده
بهمن 23, 2018
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Saeid8909
(
100
امتیاز)
نداشتن-قرارداد-با-پیمانکار
حق-و-حقوق-کارگر-بدون-قرارداد
شرکت-تامین-نیروی-انسانی
قانون-تسویه-مرخصی
0
امتیاز
1
پاسخ
795
بازدید
از نظر مزایای شغلی و حقوق و حق شیفت ، ساعت کاری ۱۹ تا ۷ صبح ، چه تفاوتی با ۲۰ تا ۸ صبح دارد ؟
سوال شده
خرداد 13, 2020
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
farhad.n.n
(
130
امتیاز)
ساعت-کار-نگهبان-طبق-قانون-کار
قانون-خواب-در-شیفت-شب
جدول-شیفت-کاری
0
امتیاز
1
پاسخ
451
بازدید
آیا کارفرما می تواند مزایای غیر مستمر را به یکی از پرسنل پرداخت نکند ؟
سوال شده
دی 17, 2021
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
skynet
(
100
امتیاز)
لیست-مزایای-مستمر-و-غیرمستمر
حقوق-و-مزایای-مستمر
انواع-مزایای-پرداختی
0
امتیاز
1
پاسخ
4,560
بازدید
درصورت اشتباه در وارد کردن مبلغ مزایای ماهانه مستمر مشمول در لیست بیمه و پرداخت حق بیمه آن چه باید کرد ؟
سوال شده
دی 15, 2018
در
لیست بیمه
توسط
فراهانی
(
100
امتیاز)
لیست-بیمه
مزایای-ماهانه-مستمر
تغییر-حقوق
تهیه-لیست-بیمه
اصلاح-لیست-بیمه
0
امتیاز
1
پاسخ
3,304
بازدید
در صورت درج اضافه کاری در لیست حقوق و مزایای غیر مستمر تاثیر آن در پاداش پایان خدمت چگونه است
سوال شده
شهریور 11, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
dramkz
(
160
امتیاز)
اضافه-کاری
مزایای-غیر-مستمر
پاداش-پایان-خدمت
لیست-حقوق
محاسبه-بازنشستگی
0
امتیاز
1
پاسخ
4,257
بازدید
چه مدت طول می کشد تا رای تجدید نظر مرخصی 9 ماهه زایمان اعلام شود ؟
سوال شده
تیر 22, 2018
در
مرخصی زایمان و استعلاجی
توسط
مهاد
(
100
امتیاز)
شکایت-از-تامین-اجتماعی-برای-مرخصی-زایمان
شکایت-به-دیوان-عدالت-اداری-در-خصوص-مرخصی-زایمان
مراحل-شکایت-مرخصی-زایمان
0
امتیاز
1
پاسخ
1,533
بازدید
آیا برای محاسبه عیدی شش ماه اول سال حقوق بر اساس 31 روز در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
مهر 2, 2018
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
mohana
(
100
امتیاز)
قانون-وزارت-کار-برای-تسویه-حساب
عیدی-زیر-یک-سال
ماده-24-قانون-کار
قانون-سنوات-وزارت-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
3,949
بازدید
در محاسبه اضافه کاری و عیدی و سنوات حقوق مبنا در نظر گرفته می شود یا حقوق دریافتی ؟
سوال شده
دی 31, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
تیموری
(
3,570
امتیاز)
محاسبه-سنوات
محاسبه-عیدی
محاسبه-اضافه-کاری
حقوق-مبنا
حقوق-دریافتی
قوانین-قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,666
بازدید
در صورت عدم پرداخت بیمه رانندگان ، تا چه مدت از مزایای تامین اجتماعی می توان استفاده کرد ؟
سوال شده
بهمن 6, 2017
در
بیمه اختیاری و بیمه مشاغل آزاد
توسط
روشنی
(
7,050
امتیاز)
بیمه-تامین-اجتماعی
پرداخت-حق-بیمه
بیمه-اختیاری
بیمه-خویش-فرما
بیمه-رانندگان
0
امتیاز
1
پاسخ
1,427
بازدید
آیا در صورت ترک کار کارگر در میانه ماه مزایای ماهیانه مشمول مستمر نیز باید در لیست بیمه لحاظ گردد ؟
سوال شده
آذر 19, 2018
در
لیست بیمه
توسط
م.ط
(
100
امتیاز)
لیست-بیمه
فرمول-محاسبه-حق-بیمه
مزایای-ماهانه-مشمول-مستمر
مزایای-مشمول-بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,772
بازدید
ایا باید برای بیمه قراردادها ذخیره در نظر گرفته شود ؟
سوال شده
اسفند 1, 2017
در
پرداخت حق بیمه
توسط
حبیبی
بیمه-قرارداد
محاسبه-حق-بیمه
درصد-حق-بیمه
مبلغ-حق-بیمه
کسورات-قرارداد
+1
امتیاز
1
پاسخ
3,413
بازدید
درصورت جذب نیروی بازنشسته تامین اجتماعی و اعلام نکردن به سازمان چه جرایمی برای کارگر و کارفرما در نظر گرفته می شود
سوال شده
بهمن 11, 2017
در
بازنشستگی و مستمری
توسط
حنانه
(
110
امتیاز)
استخدام-بازنشسته
جذب-بازنشسته
قانون-استخدام
جریمه-بیمه-تامین
جریمه-سازمان-تامین-اجتماعی
0
امتیاز
1
پاسخ
19,295
بازدید
تا چه مدت بعد از تصادف امکان اعتراض به نظر افسر راهنمایی در کروکی تصادف وجود دارد ؟
سوال شده
شهریور 11, 2018
در
دیه و بیمه خودرو
توسط
مرتضی محمدی
(
100
امتیاز)
قوانین-اعتراض-به-کروکی-تصادف
اعتراض-به-رای-افسر-راهنمایی
روند-رسیدگی-به-پرونده-تصادف-جرحی
مهلت-اعتراض-به-نظریه-کارشناس-تصادفات
+1
امتیاز
1
پاسخ
8,637
بازدید
از نظر مالی استعفا برایم بهتر است یا اخراج ؟ مزایا و معایب هر کدام چیست؟
سوال شده
فروردین 5, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
zghzgh
(
130
امتیاز)
استعفا-از-کار
اخراج-از-کار
قانون-مدیریت-خدمات-کشوری
کارمند-رسمی-دولت
معایب-استعفا
معایب-اخراج
0
امتیاز
1
پاسخ
1,400
بازدید
در صورت تسویه حساب پیش از موعد قرارداد آیا سنوات و سایر مزایا تا پایان زمان قرارداد پرداخت می گردد؟
سوال شده
مرداد 21, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
mostafa263
(
100
امتیاز)
تسویه-حساب
قوانین-قانون-کار
قانون-جدید-کار
قرارداد-کار-کتبی
تعدیل-نیرو
0
امتیاز
1
پاسخ
2,261
بازدید
برای اخذ مفاصا حساب برای نیرو انسانی ، خودرو و اجاره محل چه درصدی حق بیمه در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
دی 24, 2018
در
مفاصا حساب بیمه
توسط
سروش ش
(
100
امتیاز)
محاسبه-مفاصا-حساب-بیمه
مفاصا-حساب-پیمانکاری
نحوه-محاسبه-مفاصا-حساب-بیمه
حق-بیمه-قراردادهای-پیمانکاری
0
امتیاز
1
پاسخ
704
بازدید
چه نکاتی برای حضور شاگرد و فروشنده باید رعایت شود تا از نظر قانونی برای کارفرما مشکل ساز نشود ؟
سوال شده
آذر 23, 2020
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
مصطفی احمدی
(
100
امتیاز)
قوانین-قانون-کار
قانون-کار-جدید
قانون-بیمه-کارگر-و-کارفرما
+1
امتیاز
1
پاسخ
7,840
بازدید
کارگر حرفه ای هستم ولی در لیست بیمه به عنوان کارگر ساده و با حداقل حقوق و مزایا ارسال می شود آیا این کار قانونی است
سوال شده
آبان 5, 2016
در
لیست بیمه
توسط
علی گنجی
لیست-بیمه
عنوان-شغلی
حقوق-کارگر-ساده
حداقل-حقوق
قانون-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,210
بازدید
اگر کارفرمایی کارگرش را اخراج کند و این اخراج مورد تایید هیئتهای حل اختلاف وزارت کار قرار نگیرد حقوق و مزایا و حقبیمه مدت اخراج چه می شود
سوال شده
اردیبهشت 30, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
یاوری
اخراج-از-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
قانون-کار
حل-اختلاف
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,144
بازدید
آیا کارفرما می تواند با توافق کارگر مبلغی را بطور یکجا به عنوان مجموع مزد و مزایای وی تعیین نماید ؟
سوال شده
اردیبهشت 25, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
خانی
ساعت-کار-کارگران
نحوه-محاسبه-کسری-کار
نحوه-محاسبه-شب-کاری
نحوه-محاسبه-اضافه-کاری
+1
امتیاز
1
پاسخ
439
بازدید
مبلغی که به عنوان مزایای نوبت کاری پرداخت می شود روی عیدی و اضافه کار تاثیر دارد ؟
سوال شده
تیر 4, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
کیان
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
تامین-اجتماعی
بیمه
عیدی
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,547
بازدید
آیا مبالغی که به عنوان پورسانت پرداخت می شود در هنگام محاسبه مزایای سابقه کار ماخذ محاسبه لحاظ می گردد ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
حسینزاده
قرارداد-کار
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
مزایای-قانون-کار
بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,392
بازدید
در صورت عدم پرداخت بیمه اختیاری ، تا چه مدت نیازی به معاینه پزشکی نمی باشد ؟
سوال شده
اردیبهشت 15, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه-اختیاری
پرداخت-حق-بیمه
0
امتیاز
1
پاسخ
15,399
بازدید
آیا حقوق مستمری پدر و مادر بعد از فوت برای دختر به همان میزان حقوق بازنشستگی قبل از فوت در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
تیر 24, 2018
در
بیمه نیروهای مسلح
توسط
س
(
240
امتیاز)
حقوق-پدر-بعد-از-فوت
حقوق-مادر-بعد-از-فوت
حقوق-مستمری-بگیران-بعد-از-فوت
حقوق-بازنشستگی-پدر-به-دختر
0
امتیاز
1
پاسخ
3,748
بازدید
آیا تصادف در مسیر بازگشت به منزل حادثه ناشی از کار در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
خرداد 12, 2018
در
حادثه ناشی از کار
توسط
Zamani66
(
100
امتیاز)
بررسی-حوادث-ناشی-از-کار
شکایت-حادثه-حین-کار
رای-حوادث-ناشی-از-کار
گزارش-حادثه-کار
حادثه-کاری
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,932
بازدید
در صورت داشتن بندی به عنوان عدم همکاری با شرکت رقیب تا مدت معین آیا می توان بعد از اخراج در شرکت رقیب استخدام شد
سوال شده
اردیبهشت 12, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
pentest2377
(
110
امتیاز)
قرارداد-کار
مفاد-قرارداد-کار
تسویه-حساب-نهایی
پرداخت-معوقات
شکایت-از-کارفرما
شکایت-از-کارگر
0
امتیاز
1
پاسخ
600
بازدید
كارگر تا چه مدت می تواند ادعاي سوابق اشتغال برای عدم پرداخت بیمه توسط کارفرما را داشته باشد
سوال شده
مرداد 2, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
سوابق-اشتغال
سوابق-کار
قرارداد-تمام-وقت
قرارداد-پاره-وقت
سوابق-بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
719
بازدید
جهت پیگیری و پرداخت حق بیمه پرداخت نشده از چه طریقی باید اقدان کرد تا از مزایای بازنشستگی استفاده نمود
سوال شده
آذر 17, 2016
در
جریمه و بدهی بیمه
توسط
najimi
(
150
امتیاز)
پرداخت-حق-بیمه
بازنشستگی
پرداخت-بیمه
پیگیری-سوابق-بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,051
بازدید
چه مدت قبل ازسربازی باید بیمه بشوم تا بیمه ام رایگان شود
سوال شده
آذر 6, 2016
در
خرید بیمه سربازی
توسط
iman
بیمه-سربازی
خرید-بیمه-سربازی
پرداخت-بیمه-سربازی
بیمه-تامین-اجتماعی
0
امتیاز
1
پاسخ
2,468
بازدید
جریمه عدم درج حق مسکن در مزایای مستمر مشمول در لیست بیمه
سوال شده
بهمن 25, 2018
در
لیست بیمه
توسط
VSADJADI
(
100
امتیاز)
حق-مسکن-در-لیست-بیمه
آیا-کارانه-مشمول-بیمه-است
مزایای-مشمول-حق-بیمه
آیا-کارانه-مشمول-مالیات-است
+1
امتیاز
1
پاسخ
8,556
بازدید
منظور از جمع مزایای ماهانه مشمول غیر مستمر برای تهیه لیست بیمه یعنی چی ؟
سوال شده
بهمن 18, 2017
در
لیست بیمه
توسط
تیموری
(
3,570
امتیاز)
لیست-بیمه
مزایای-ماهانه-کارگر
تهیه-لیست-بیمه
مزایای-غیر-مستمری
ارسال-لیست-بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
22,888
بازدید
منظور از جمع مزایای ماهانه مشمول مستمر برای تهیه لیست بیمه یعنی چی ؟
سوال شده
بهمن 18, 2017
در
لیست بیمه
توسط
تیموری
(
3,570
امتیاز)
مزایای-مشمول
مزایای-مستمری
تهیه-لیست-بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
لیست-بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
620
بازدید
مقدار دریافتی بیمه مستمر بگیر مشاغل سخت چقدر باید باشد ؟
سوال شده
مرداد 4, 2016
در
بازنشستگی و مستمری
توسط
محمودیان
مشاغل-سخت
بازنشستگی
کارهای-سخت-و-زیان-آور
سابقه-بیمه
سوابق-بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
0
امتیاز
1
پاسخ
3,013
بازدید
آیا حضور داوطلبانه در جبهه برای محاسبه سختی کار در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
فروردین 7, 2019
در
سختی کار و مشاغل سخت
توسط
javad1547
(
130
امتیاز)
فرمول-محاسبه-سختی-کار
لیست-مشاغل-سختی-کار
قانون-جدید-سختی-کار
خدمت-سربازی-مشاغل-سخت
0
امتیاز
1
پاسخ
1,609
بازدید
آیا در پرونده دیه تصادف جرحی برای تعیین دیه همه نظریه های پزشکی قانونی در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
تیر 3, 2018
در
دیه و بیمه خودرو
توسط
امید ک
(
140
امتیاز)
نحوه-محاسبه-دیه-در-پزشکی-قانونی
محاسبه-دیه
اعتراض-به-نظر-پزشکی-قانونی
نحوه-رسیدگی-به-پرونده-دیه
0
امتیاز
1
پاسخ
468
بازدید
آیا در صورت استخدام نیروی جدید بابت هزینه بیمه تامین اجتماعی معافیت خاصی برای کارفرما در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
اردیبهشت 15, 2018
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
خمامی
(
100
امتیاز)
معافیت-حق-بیمه-سهم-کارفرما-با-ماده-80
معافیت-بیمه-حقوق-و-دستمزد
معافیت-بیمه-تامین-اجتماعی
معافیت-بیمه-سهم-کارفرما
0
امتیاز
1
پاسخ
19,817
بازدید
آیا هزینه طول درمان در تصادف در محاسبه دیه در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
اسفند 21, 2018
در
دیه و بیمه خودرو
توسط
amirsharifi
(
100
امتیاز)
طول-درمان-بیمه
نرخ-دیه-اعضای-بدن
جدول-دیه-اعضای-بدن
دیه-کبودی
0
امتیاز
0
پاسخ
622
بازدید
آیا در محاسبه حق بیمه مزد مبنا براساس گروه شغلی در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
بهمن 12, 2018
در
لیست بیمه
توسط
honeygold
(
100
امتیاز)
حق-جذب-در-قانون-کار
فرمول-محاسبه-طرح-طبقه-بندی-مشاغل
نحوه-محاسبه-کسری-کار-طبق-قانون-کار
محاسبه-سنوات-طبق-قانون-کار
+1
امتیاز
2
پاسخ
738
بازدید
در حادثه ناشی از کار آیا کمک هزینه همراه بیمار در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
مهر 14, 2016
در
حادثه ناشی از کار
توسط
مج
حوادث-ناشی-از-کار
پوشش-بیمه-حوادث
بیمه-حوادث
غرامت-حادثه
+1
امتیاز
2
پاسخ
47,184
بازدید
در قانون کار ، زمان برای نهار و نماز چقدر در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
مرداد 25, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
حسامی
قانون-کار
وقت-ناهار-نماز
وقت-نماز
وقت-ناهار
قانون
قانون-کار-بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,191
بازدید
کار در دو شرکت که در یکی حداکثر حقوق در نظر گرفته می شود در لیست بیمه چگونه درج می شود؟
سوال شده
تیر 24, 2016
در
لیست بیمه
توسط
خدابخش
لیست-حق-بیمه
لیست-بیمه
پرداخت-حق-بیمه
ارسال-لیست-بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
617
بازدید
آیا مادرانی که فرزندان دوقلو یا بیشتر دارند برای آنان فرجه شیردهی بیشتری در نظر گرفته می شود ؟
سوال شده
خرداد 21, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
کاشی
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
تامین-اجتماعی
مرخصی
مشاوره بیمه
دسته بندی ها
تمامی دسته بندی ها
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
(21,376)
بازنشستگی و مستمری
(2,642)
بیمه بیکاری
(2,165)
بیمه اختیاری و بیمه مشاغل آزاد
(1,558)
سوابق بیمه
(1,322)
شکایت از کارفرما یا کارگر
(1,325)
قانون کار و قرارداد کار
(1,134)
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
(1,068)
پرداخت حق بیمه
(1,072)
لیست بیمه
(861)
مفاصا حساب بیمه
(282)
سختی کار و مشاغل سخت
(759)
خدمات درمانی و دفترچه بیمه
(835)
از کار افتادگی و کمیسیون پزشکی
(464)
مرخصی زایمان و استعلاجی
(526)
حادثه ناشی از کار
(187)
هدیه ازدواج
(156)
خرید بیمه سربازی
(207)
بیمه اجباری پرسنل و کارکنان
(256)
جریمه و بدهی بیمه
(177)
سازمان تامین اجتماعی
(391)
دیوان عدالت اداری
(76)
سایت و سامانه وزارت کار
(105)
خانه کارگر
(25)
دیه و بیمه خودرو
(5,312)
بیمه عمر و سرمایه گذاری
(2,826)
بیمه درمان
(2,150)
شرکت بیمه
(1,313)
سایر بیمه ها
(1,308)
صندوق خدمات کشوری و سایر صندوق ها
(994)
سایر
(1,430)
پشتیبانی بیدبرگ
(66)
بیمه تامین اجتماعی
(2)
بیمه شخص ثالث
(1)
بیمه تکمیلی
(1)
قانون کار و حل اختلاف
(1)
بیمه بدنه
(1)
بیمه مسوولیت و بیمه مهندسی
(1)
بیمه عمر
(1)
پرداخت دیه
(1)
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ
.
.
...