سئوال ، ایا مدیر عامل یک شرکت تعاونی می تواند بعنوان کارگر یا کارمند همان شرکت قرارداد داشته و مطالبه دستمزد و مزایای شغلی و پرداخت حق بیمه داشته باشد ؟ این شخص همزمان کارمند شرکت دیگری نیز بوده است .
آیا کسی که از شکایت خود در اداره کار منصرف شده و با توجه به توافق با کارفرما انصراف خود را از دادخواست ارائه شده اعلام می نماید می تواند مجددا از کارفرما شکایت کند ؟
