باز هستیم
0 امتیاز
2,065 بازدید
در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط (100 امتیاز)
باسلام

حدوداً شش ماه پیش تحصیلدار جهت شرکت استخدام کردم که دانشجو بود، اکنون فارغ التحصیل شده و قصد رفتن به خدمت را ندارد، آیا سنوات و پاداش پایان دوره به ایشان تعلق میگیرد و برای شرکت مشکل قانونی دربر خواهد داشت ؟

متشکرم.
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (38,890 امتیاز)
بر اساس ماده 63 قانون وظیفه عمومی ، بکار گیری مشمولان غایب در شرکت های دولتی و خصوصی ، جرم بوده و برای کارفرما پیگرد قانونی دارد. لذا بهتر است از تاریخ فارغ التحصیلی قطع رابطه کاری صورت گیرد.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 13,569 بازدید
سوال شده بهمن 5, 2017 در لیست بیمه توسط nooshin (110 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 8,203 بازدید
سوال شده مهر 28, 2016 در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط مهدی کرمی
+1 امتیاز
1 پاسخ 5,789 بازدید
سوال شده مهر 14, 2016 در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط علمشاهی
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,308 بازدید
سوال شده آذر 5, 2016 در بیمه بیکاری توسط بدون نام
بیمه بیکاری
تماس با ما
درباره ما
بلاگ
قوانین و شرایط
حریم خصوصی

آدرس:  تهران، چهارراه ولیعصر، کوچه بالاور، برج فناوری دانشگاه امیر کبیر، واحد 102  ​

تلفن: 02192009759 

ایمیل: info@bidbarg.com 


مجوز اینماد - Enamad Trust Certificate

 

مجوز نماد اعتماد الکترونیک

Zarinpal Trust Certificate

پرداخت امن با زرین پال

 

...