ماده 35 قانون جدید کار چیست

Question

مشاوره های مشابه

+4 امتیاز

1 پاسخ 4,843 بازدید

سوال شده خرداد 15, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط سالاری

+1 امتیاز

1 پاسخ 8,065 بازدید

سوال شده بهمن 14, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط بدون نام

+1 امتیاز

1 پاسخ 3,779 بازدید

سوال شده بهمن 14, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط بدون نام

+1 امتیاز

1 پاسخ 3,189 بازدید

سوال شده بهمن 14, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط بدون نام

حسینی · Answer 1 · 2017-02-14T05:40:57+0000

مزد عبارت است از وجوه نقدی یا غیر نقدی و یا مجموع آنها که در مقابل کار به کارگر پرداخت می شود .

تبصره ۱- چنانچه مزد با ساعات انجام کار مرتبط باشد ، مزد ساعتی و در صورتی که بر اساس میزان انجام کار و یا محصول تولید شده باشد ، کارمزد و چنانچه بر اساس محصول تولید شده و یا میزان انجام کار در زمان معین باشد ، کارمزد ساعتی ، نامیده می شود .
تبصره ۲- ضوابط و مزایای مربوط به مزد ساعتی ، کارمزد ساعتی و کارمزد و مشاغل قابل شمول موضوع این ماده که با پیشنهاد شورای عالی کار به تصویب وزیر کار و امور اجتماعی خواهد رسید تعیین می گردد . حداکثر ساعات کار موضوع ماده فوق نباید از حداکثر ساعت قانونی کار تجاوز نماید .