باز هستیم
ورود
یادآوری
ثبت نام
صفحه اصلی
مشاوره تلفنی
تنظیم لایحه بیمه یا اداره کار
درخواست وکیل بیمه یا اداره کار
بدون پاسخ
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
اگر در قراردادی توافق بر پرداخت مزد با پول خارجی شده باشد آیا با مقررات قانون کار انطباق دارد ؟
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
اگر در قراردادی توافق بر...
+2
امتیاز
894
بازدید
سوال شده
خرداد 13, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
تیموری
سلام
در قرارداد کار بین کارگر و کارفرما توافق بر پرداخت مزد با پول خارجی شده است آیا این پرداخت و توافق با مقررات قانون کار انطباق دارد ؟
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
قرارداد-کار
حقوق
تامین_اجتماعی
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید دیدگاهی ارسال نمایید
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید سوال بپرسید
1
پاسخ
0
امتیاز
پاسخ داده شده
خرداد 13, 2016
توسط
بزرگی
(
24,900
امتیاز)
با سلام
پرداخت مزد مستند به ماده 37 قانون کار صرفاً به وجه رایج کشور مجاز بوده و هرگونه تراضی و یا توافق طرفین که برخلاف این حکم باشد با عنایت به آمره بودن حکم مزبور غیر نافذ خواهد بود.
با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
مشاوره های مشابه
+4
امتیاز
1
پاسخ
4,189
بازدید
در قانون کار آیا مزد ثابت یا مزد مبنا مفاهیمی جدا از مفهوم مزد هستند ؟
سوال شده
خرداد 15, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
سالاری
قانون-کار
دستمزد
قرارداد-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
حقوق
+1
امتیاز
1
پاسخ
614
بازدید
٢ سال است سر نوع قرارداد با كارفرما به توافق نرسيديم و كارفرما حقوق و بيمه را پرداخت كرده ، تكليف نوع قرارداد چيه ؟
سوال شده
اردیبهشت 28, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
جلالی
قانون-کار
قرارداد-کار
حقوق
بیمه-تامین-اجتماعی
+1
امتیاز
1
پاسخ
534
بازدید
اگر خانواده فردی که کمتر از 15 سال تمام سن دارد با استخدم او در کارگاهی موافقت نمایند آیا مشمول قانون کار می باشد ؟
سوال شده
اردیبهشت 25, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
کامرانی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
حقوق
بازنشستگی
+2
امتیاز
1
پاسخ
4,511
بازدید
اگر پنجشنبه روز کاری نباشد و تعطیل رسمی در این روز باشد ، حق کارگر چگونه حساب می شود ؟
سوال شده
خرداد 29, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
حسین
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
قرارداد-کار
حقوق
اضافه-کار
+1
امتیاز
2
پاسخ
1,039
بازدید
برابر بخشنامه های کمیته امداد ، این نهاد حق بیمه ما را پرداخت نمی کند آیا این کار از لحاظ قانون درسته ؟
سوال شده
اردیبهشت 25, 2016
در
پرداخت حق بیمه
توسط
عابدی
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
قرارداد-کار
حقوق
حق-بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,185
بازدید
چه قراردادی باید بنویسم که کارگر علاوه بر شرایط توافق شده بعد نره شکایت کنه
سوال شده
فروردین 1, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
Hassan
قرارداد-کار
شرایط-قرارداد-کار
قانون-کار
شرایط-توافق-شده
حقوق-قانونی-کارگر
شکایت-از-کارفرما
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,391
بازدید
اگر طرفین قرارداد بر عقد پیمانکاری توافق کنند آیا رابطه آنان مشمول قانون کار قرار نمی گیرد ؟
سوال شده
اردیبهشت 24, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قاسم آبادی
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
سنوات
قرارداد-کار
قرارداد-پیمانکاری
+1
امتیاز
1
پاسخ
703
بازدید
آیا طرفین قرارداد می توانند با توافق مزایایی کمتر از آنچه در قانون کار و مقررات تبعی پیش بینی شده در نظر بگیرند ؟
سوال شده
اردیبهشت 25, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قادری
قرارداد-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
عیدی
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,891
بازدید
اگر سابقه کار که بر اساس مقررات قانون بازنشسته شده بیش از سی سال باشد آیا پاداش بازنشستگی برای سنوات بیش از 30 سال هم دریافنت می شود ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قادری
بازنشستگی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
پاداش-بازنشستگی
+1
امتیاز
1
پاسخ
444
بازدید
اگر خانواده فردی که کمتر از ۱۵ سال سن دارد با استخدام وی موافقت نمایند آیا اشتغال وی بلامانع خواهد بود ؟
سوال شده
اردیبهشت 17, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
فاضلی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
حقوق
بیمه-کارگری
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,435
بازدید
ایا کارگر در زمان قرارداد ازمایشی باید بیمه اجباری شود و حقوق دریافت کند؟
سوال شده
فروردین 8, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
tamana713
(
120
امتیاز)
حقوق
قانون-کار
شکایت-از-کارفرما
قرارداد-کار
قرارداد-کار-آزمایشی
ادعای-سوابق-بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
3,119
بازدید
میزان حقوق یک راننده اتوبوس بین شهری
سوال شده
خرداد 26, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
حقوق
روابط-کار
قانون-کار
قرارداد-کار
حداقل-حقوق
+1
امتیاز
1
پاسخ
56,379
بازدید
ساعات کارکرد عادی چقدر است ۱۷۶ ساعت یا ۱۹۲ ساعت و یا ۲۲۰ ساعت
سوال شده
خرداد 7, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
قرارداد-کار
قانون-کار
حقوق
+1
امتیاز
1
پاسخ
657
بازدید
ضریب حقوق چیه ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
ضریب-حقوق
حقوق
قانون-کار
قرارداد-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,100
بازدید
حقوقم 3750000 تومن است حالاکه حقوقها اضافه شد حقوقم چقدرمیشه
سوال شده
فروردین 24, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
حقوق
افزایش-حقوق
قانون-کار
قرارداد-کار
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,379
بازدید
اگر تعطیل رسمی با تعطیل هفتگی مقارن شود آیا کارفرما باید وجهی از این بابت به کارگران پرداخت کند ؟
سوال شده
تیر 11, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
بیمه
تامین-اجتماعی
حقوق
تعطیلی
+1
امتیاز
1
پاسخ
834
بازدید
اگر شخصی خدمات خود را بدون مزد انجام دهد می توان این رابطه را از نوع قرارداد کار مشمول قانون کار شناخت ؟
سوال شده
اردیبهشت 25, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
شایسته
قرارداد-کار
قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
1,097
بازدید
آیا کارفرما می بایست حقوق کارگری که از او شکایت کرده است و کارگر از کار متوقف شده است را پرداخت کند
سوال شده
فروردین 26, 2017
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
Tabar
(
109,610
امتیاز)
قانون-کار
شکایت-از-کارگر
شکایت
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
حقوق
+2
امتیاز
1
پاسخ
326
بازدید
اگر به کارگر پاداش فوق لعاده طی سال پرداخت شود با مقررات قانون کار مغایرت دارد ؟
سوال شده
خرداد 29, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
سیامک
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
بیمه
عیدی
پاداش-بیمه
تامین-اجتماعی
+4
امتیاز
1
پاسخ
1,867
بازدید
بازخرید مرخصی های ذخیره شده کارگر بر مبنای مزد کارگر بعمل میآید یا بر مبنای حق السعی او ؟
سوال شده
تیر 12, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
زیبا
بازخرید-مرخصی
قانون-کار
قرارداد-کار
تامین-اجتماعی
مرخصی-استحقاقی
+1
امتیاز
1
پاسخ
777
بازدید
اگر با توافق کارفرما از کاراخراج شوم برای بیمه بیکاری می شود اقدام کرد ؟
سوال شده
خرداد 28, 2016
در
بیمه بیکاری
توسط
صارمی
قانون-کار
بیمه-بیکاری
بیمه-تامین-اجتماعی
قرارداد-کار
سوابق-بیمه
+1
امتیاز
2
پاسخ
1,419
بازدید
قانون کار نیرو های قراردادی چگونه است
سوال شده
آبان 25, 2016
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
ساره
قانون-کار
قرارداد-کار
نیروی-قراردادی
شرایط-قرارداد-کاری
مزایای-قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
+2
امتیاز
1
پاسخ
3,710
بازدید
من در روز چند ساعت منشی دارم چگونه قراردادی تنظیم کنم که شامل بیمه و قانون کار نگردد
سوال شده
خرداد 4, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
بیمه
قرارداد-کار
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
قرارداد-موقت
قرارداد-کار-ساعتی
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,069
بازدید
اگر کارگری در شب اضافه کار باستد اضافه کاری او چگونه محاسبه می شود ؟
سوال شده
تیر 3, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
چلیکی
قانون-کار
بیمه
تامین-اجتماعی
حقوق
+1
امتیاز
1
پاسخ
574
بازدید
آیا کارکنان شرکت های بیمه مشمول مقررات قانون کار هستند ؟
سوال شده
اردیبهشت 24, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
احمد رضا علوی
قانون-کار
قرارداد-کار
عیدی
سنوات
+2
امتیاز
1
پاسخ
980
بازدید
یا مقررات ماده 46 قانون کار ناظر بر مأموریت های دراز مدت نیز می باشد ؟
سوال شده
خرداد 28, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
جالینوسی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
تامین-اجتماعی
ماده-46
حق-ماموریت
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,564
بازدید
آیا کار کردن عضو سهامدار هیئت مدیره به صورت رایگان در شرکت خلاف قانون کار است ؟
سوال شده
بهمن 16, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
روشنی
(
7,050
امتیاز)
بیمه-هیئت-مدیره
قانون-کار
حقوق
مدیرعامل
قوانین-قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
1,872
بازدید
آیا توافق کارگر و کارفرما برای عقد قرارداد پیمانکاری نوع قرارداد را از شمول قانون کار خارج می کند ؟
سوال شده
اسفند 16, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
Tabar
(
109,610
امتیاز)
قانون-کار
سنوات
قرارداد-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
عیدی-سنوات
قوانین-قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,125
بازدید
اثر فرجام خواهی بر اجرای حکم چیست ؟
سوال شده
آبان 7, 2016
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
روحی
اداره-کار
فرجام-خواهی
اجرای-حکم
حقوق
قانون
قانون-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,006
بازدید
پرداخت نشدن یک سال حقوق و بیمه و ورشکستگی کارفرما
سوال شده
اردیبهشت 30, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
شایانی
پرداخت-حق-بیمه
حقوق
اداره-کار
قرارداد-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
521
بازدید
افزایش مزد کارگران که بر اساس مصوبات شواریعالی کار صورت می گیرد. آیا در میزان مزدی که سازمان تأمین اجتماعی بر پایه اختیار ناشی از مواد 31 و 35 قانون تأمین اجتماعی تعیین می کند موثر است یا خیر؟
سوال شده
فروردین 2, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
بیمه_تامین_اجتماعی
تامین_اجتماعی
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,750
بازدید
اگر در پایان قرارداد کار قرار بر تمدید قرارداد به طور شفاهی باشد ولی در ابتدای قرارداد اطلاع به عدم همکاری داده شود چگونه می توان شکایت کرد ؟
سوال شده
خرداد 2, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
قانون-کار
قرارداد-کار
اخراج-از-کار
اداره-کار
قرارداد-شفاهی
0
امتیاز
1
پاسخ
1,231
بازدید
آیا سنوات به قرارداد کاری که با توافق طرفین فسخ شده است تعلق می گیرد
سوال شده
اردیبهشت 3, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
Tabar
(
109,610
امتیاز)
قرارداد-کار
قانون-کار
فسخ-قرارداد
حل-اختلاف
عیدی-سنوات
سنوات-پایان-خدمت
+2
امتیاز
1
پاسخ
879
بازدید
کارکنان بقاع متبرکه، مساجد و مراکز دینی فعالیت میکنند مشمول مقررات قانون بیکاری می باشند ؟
سوال شده
مرداد 2, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
سنجابی
قرارداد-کار
قانون-کار
بیمه-بیکاری
مقرری-بیمه-بیکاری
شرایط-بیمه-بیکاری
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,056
بازدید
ایا کارآموزان نیز مشمول مقررات قانون تأمین اجتماعی قرار می گیرند ؟
سوال شده
تیر 12, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بادران
قانون-کار
قرارداد-کار
استخدام-کاراموز
قرارداد-کاراموزی
کاراموزی
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,497
بازدید
فردی مزد خود را به صورت درصدی از سهم سود کارگاه دریافت می کند ، قرار داد وی با کارفرما از چه نوع می باشد ؟
سوال شده
اردیبهشت 25, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
فراهانی
قرارداد-کار
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,860
بازدید
در محاسبه حق سنوات و دیگر مزایای مقرر در قانون کار ، مزد ماخذ محاسبه شامل کدام یک از دریافتی های کارگر است ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
طالبی
قرارداد-کار
قانون-کار
حق-سنوات
مزایای-قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
3,160
بازدید
آیا کارگر روز مزد در کارگاه می توانند از امتیازات و مزایای مقرر در قانون کار برخوردار شوند ؟
سوال شده
اردیبهشت 25, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
سالاری
قانون-کار
قرارداد-کار
کارگر-روز-مزد
+1
امتیاز
1
پاسخ
499
بازدید
اگر فردی شاغل و سهام دار در شرکتی باشد آیا مراجع حل اختلاف قانون کار صلاحیت رسیدگی به دعاوی فی مابین را دارند ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
اخلاقی
قانون-کار
حل-اختلاف
بیمه
قرارداد-کار
اداره-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,237
بازدید
اگر کارفرما در طول سال حقوق کارگران افزایش دهد می توان افزایش مزد سال بعد را اجرا نکند ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
زارع
قانون-کار
قرارداد-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
افزایش-حقوق
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,448
بازدید
آیا کارفرما میتواند با کارگرش توافق کند که بابت کارکردنش حق بیمه به تامین اجتماعی پرداخت نکند ؟
سوال شده
شهریور 13, 2016
در
پرداخت حق بیمه
توسط
ابوالفضل
پرداخت-حق-بیمه
حق-بیمه
توافق-کارفرما
قانون-کار
قرارداد-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
+1
امتیاز
2
پاسخ
2,803
بازدید
آیا در قرارداد کار می توان روی مبلغ مزد ، عیدی ، پاداش و سنوات توافق کرد
سوال شده
اردیبهشت 3, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
Tabar
(
109,610
امتیاز)
پرداخت-عیدی
پرداخت-سنوات
قرارداد-کار-توافقی
قرارداد-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
2,144
بازدید
اگر میزان مرخصی استحقاقی سالانه کارگران بیشتر باشد باید به میزان مقرر قانون کار تغییر کند ؟
سوال شده
تیر 11, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
صانعی
مرخصی-سالانه
مرخصی
قانون-کار
قرارداد-کار
مرخصی-استحقاقی
0
امتیاز
1
پاسخ
2,855
بازدید
آیا در صورتیکه کارفرما فوت کند و کارگاه تعطیل شود می بایست به کارگر پرداخت جبران خسارت کرد
سوال شده
فروردین 26, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Tabar
(
109,610
امتیاز)
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
حقوق
شکایت
فوت-کارفرما
اداره-کار
+4
امتیاز
1
پاسخ
9,206
بازدید
آیا در ماه هایی که 31 روزه هستند کمک هزینه های مسکن، خواروبار 31 روزه پرداخت گردد ؟
سوال شده
خرداد 15, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
مکارمیان
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
حقوق
حق-مسکن
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,050
بازدید
نحوه محاسبه و پرداخت حقوق کارمندان آماده به خدمت چگونه است؟
سوال شده
اردیبهشت 16, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
هادی
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
حقوق
+3
امتیاز
2
پاسخ
4,447
بازدید
با توجه به مقررات قانون کار، ساعت کار در ماه چند ساعت می باشد ؟
سوال شده
تیر 3, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
کامیاب
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
تامین-اجتماعی
ساعت-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,093
بازدید
در اداره دولتی به صورت قراردادی کار می کردم قرارداد را رسمی نکرده اند آیا می تونم از بیمه بیکاری استفاده کنم ؟
سوال شده
شهریور 29, 2016
در
بیمه بیکاری
توسط
آریا
بیمه-بیکاری
کارکنان-دولت
بیمه-تامین-اجتماعی
خرید-خدمت
قانون-کار
قرارداد-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,493
بازدید
آیا کارگر خارجی ( اتباع افغان ) که به خاطر انقضاء مدت اعتبار پروانه کارشان از کارگاه اخراج شده می توانند حق سنوات مقرر در قانون کار را بگیرند ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قادری
قرارداد-کار
اتباع-افغان
اتباع-خارجی
سنوات
+2
امتیاز
1
پاسخ
396
بازدید
اگر پرداخت حقوق کارگر با ارز خارجی باشد رای مرجع حل اختلاف در زمینه سنوات چیست ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
هادی
بیمه
حل-اختلاف
قانون-کار
اداره-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
مشاوره بیمه
دسته بندی ها
تمامی دسته بندی ها
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
(21,376)
بازنشستگی و مستمری
(2,642)
بیمه بیکاری
(2,165)
بیمه اختیاری و بیمه مشاغل آزاد
(1,558)
سوابق بیمه
(1,322)
شکایت از کارفرما یا کارگر
(1,325)
قانون کار و قرارداد کار
(1,134)
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
(1,068)
پرداخت حق بیمه
(1,072)
لیست بیمه
(861)
مفاصا حساب بیمه
(282)
سختی کار و مشاغل سخت
(759)
خدمات درمانی و دفترچه بیمه
(835)
از کار افتادگی و کمیسیون پزشکی
(464)
مرخصی زایمان و استعلاجی
(526)
حادثه ناشی از کار
(187)
هدیه ازدواج
(156)
خرید بیمه سربازی
(207)
بیمه اجباری پرسنل و کارکنان
(256)
جریمه و بدهی بیمه
(177)
سازمان تامین اجتماعی
(391)
دیوان عدالت اداری
(76)
سایت و سامانه وزارت کار
(105)
خانه کارگر
(25)
دیه و بیمه خودرو
(5,312)
بیمه عمر و سرمایه گذاری
(2,826)
بیمه درمان
(2,150)
شرکت بیمه
(1,313)
سایر بیمه ها
(1,308)
صندوق خدمات کشوری و سایر صندوق ها
(994)
سایر
(1,430)
پشتیبانی بیدبرگ
(66)
بیمه تامین اجتماعی
(2)
بیمه شخص ثالث
(1)
بیمه تکمیلی
(1)
قانون کار و حل اختلاف
(1)
بیمه بدنه
(1)
بیمه مسوولیت و بیمه مهندسی
(1)
بیمه عمر
(1)
پرداخت دیه
(1)
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ
.
.
...