باز هستیم
ورود
یادآوری
ثبت نام
صفحه اصلی
مشاوره تلفنی
بدون پاسخ
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
کارگری به شخصی غیر از کارفرما مدیون است باز پرداخت دیون وی از مزد به چه نحوی امکان پذیر است ؟
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
کارگری به شخصی غیر از...
+2
امتیاز
436
بازدید
سوال شده
خرداد 13, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
احمدی
سلام و خسته نباشید
کارگری به شخصی غیر از کارفرما مدیون است باز پرداخت دیون وی از مزد به چه نحوی امکان پذیر است ؟
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
اداره-کار
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید دیدگاهی ارسال نمایید
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید سوال بپرسید
1
پاسخ
0
امتیاز
پاسخ داده شده
خرداد 13, 2016
توسط
بزرگی
(
25,300
امتیاز)
با سلام
در صورتی که کارگر به شخصی ثالث مدیون باشد در این حالت مقررات مربوط در قانون مدنی حاکم بوده که در این مورد چنانچه محکوم علیه (کارگر) دارای عایله (زن یا فرزند) باشد دستمزد وی والا دستمزد وی توقیف خواهد شد.
با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
مشاوره های مشابه
+2
امتیاز
1
پاسخ
503
بازدید
تکلیف کارفرما در زمینه کسر از حقوق کارگری که به اشخاصی غیر از کارفرما مدیون است چیست ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
لاکانی
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
بیمه
اداره-کار
کسر-از-حقوق
+2
امتیاز
1
پاسخ
542
بازدید
برخورد مراجع حل اختلاف با کارگری که از سازمان دولتی قطع رابطه شده به چه نحوی می باشد ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
لاری
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه
قرارداد-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,568
بازدید
کارگری دارای چند فقره قرارداد کار موقت با کارفرما است در هنگام قطع رابط سابقه کار وی به چه نحوی محاسبه می شود ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
فاضلی
قانون-کار
قرارداد-موقت
قرارداد-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
+2
امتیاز
1
پاسخ
453
بازدید
تصحیح آرای مراجع حل اختلاف در چه صورت امکان پذیر می باشد ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
طارمی
قانون-کار
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
بیمه
+2
امتیاز
2
پاسخ
1,081
بازدید
آیا می توان اختلاف کارگری و کارفرمایی را در مرجعی غیر از واحد کار و امور اجتماعی طرح و اقامه دعوی نمود ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قربانی
بیمه
اداره-کار
قانون-کار
حل-اختلاف
سنوات
قرارداد-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
387
بازدید
میزان مزد کارگران ماهر با توجه به مصوبات شورایعالی کار به چه ترتیبی تعیین می گردد ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بسکابادی
قانون-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
583
بازدید
کارفرمایی مبلغی را از کارگر خود طلبکار است آیا می تواند طلب خود را از مزد کارگر برداشت نماید ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
طالبی
سنوات
بیمه
قانون-کار
دستمزد
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,507
بازدید
فردی مزد خود را به صورت درصدی از سهم سود کارگاه دریافت می کند ، قرار داد وی با کارفرما از چه نوع می باشد ؟
سوال شده
اردیبهشت 25, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
فراهانی
قرارداد-کار
قانون-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
649
بازدید
کارگری به اتهام اخذ رشوه اخراج شده است تکلیف مراجع حل اختلاف چیست ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
کجوری
قانون-کار
بیمه
اداره-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
حل-اختلاف
+2
امتیاز
1
پاسخ
522
بازدید
آیا کارفرما نسبت به پرداخت مزد و مزایای کارگران در ایام بیماری تکلیفی دارد ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
رئوف
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
حل-اختلاف
+2
امتیاز
1
پاسخ
986
بازدید
اگر کارگر به دلیل بیماری قادر به کار نباشد آیا کارفرما تکلیفی به پرداخت مزد خواهد داشت ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
شیوا
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
837
بازدید
چنانچه واحد های کارگری نسبت به تهیه و اجرای طرح طبقهبندی مشاغل اقدام نکنند تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
رها
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
بیمه
اداره-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
2,090
بازدید
تکلیف مراجع حل اختلاف نسبت به ورود دیوان عدالت به رسیدگی اختلاف کارگری و کارفرمایی می باشد چیست ؟
سوال شده
خرداد 13, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
اسماعیلی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
حل-اختلاف
بیمه
دیوان-عدالت-اداری
اداره-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
908
بازدید
در صورتی که به تشخیص هیأت حل اختلاف کارگری مازاد بر احتیاج کارگاه باشد آیا هیأت می تواند اخراج را تایید نماید ؟
سوال شده
خرداد 7, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
میثم
قانون-کار
حل-اختلاف
اداره-کار
هیات-تشخیص
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
353
بازدید
کارگری بعد ترک کار مجدداً به کارگاه مراجعه نموده آیا کارگر مزبور می تواند نسبت به سابقه قبلی ادعایی داشته باشد ؟
سوال شده
خرداد 7, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
کرامت
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
بیمه
تامین_اجتماعی
0
امتیاز
1
پاسخ
398
بازدید
کارگری به اتهام اخذ رشوه اخراج شده تکلیف مراجع حل اختلاف چیست ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
باقری
حل-اختلاف
قانون-کار
اداره-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
0
امتیاز
1
پاسخ
423
بازدید
اگر کارگری بیمه بیکاری میگرفته و در جایی کار میکرده برای شکایت از کارفرما به خاطر بخاطر عدم پرداخت دیون چه کند ؟
سوال شده
آذر 27, 2017
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
mohamadhosini968
(
100
امتیاز)
بیمه-بیکاری
شکایت-از-کارفرما
پرداخت-دیون-کارگر
پرداخت-بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,224
بازدید
ایا هیأت های تشخیص صلاحیت تشخیص موجه یا غیر موجه بودن اخراج را دارا می باشند ؟
سوال شده
خرداد 7, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
خلیلی
حل-اختلاف
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
قرارداد-کار
اداره-کار
بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
501
بازدید
پرداخت مزد کارگری که در طول هفته بیمار بوده و نتوانسته سر کار حاضر شود با کارفرماست ؟
سوال شده
تیر 11, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
کوروش
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
تامین-اجتماعی
قانون-کار
مرخصی-استعلاجی
+2
امتیاز
1
پاسخ
447
بازدید
کارگری در کارگاهی ماموریت دارد ، پرداخت پاداش پایان خدمت وی بر عهده کدام دستگاه می باشد ؟
سوال شده
خرداد 28, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
عبدوست
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
حق-ماموریت
پاداش-بیمه
پاداش
0
امتیاز
1
پاسخ
6,293
بازدید
آیا مرجعی برای ارائه گزارش تخلف کارفرما بدون شکایت شخصی یعنی به صورت شکایت عمومی وجود دارد
سوال شده
تیر 15, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
hamid135
(
100
امتیاز)
شکایت-از-کارفرما
اداره-کار
قانون-کار
حداقل-حقوق-اداره-کار
حداقل-حقوق
بازرس-اداره-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
890
بازدید
آیا شخصی به جز اشخاص ماده ۱۸۸ در یک کارگاه خانوادگی اشتغال بکار داشته باشند آیا باز هم کارگاه خانوادگی است ؟
سوال شده
اردیبهشت 17, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
رضایی
کارگاه-خانوادگی
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
سنوات
بیمه
+3
امتیاز
1
پاسخ
1,044
بازدید
کارگری به دلیل امتناع کارفرما از ابقاء بکار وی به اداره کار شکایت برده است ، تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
باران
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
قرارداد-کار
حل-اختلاف
سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
3,208
بازدید
چگونگی ثابت کردن رابطه کارگری و کارفرمایی در اداره کار
سوال شده
آبان 7, 2016
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
محمد
قانون-کار
قرارداد-کار
اداره-کار
بیمه
شکایت-از-کارفرما
اخراج-از-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,232
بازدید
اگر کارگری روزهایی از هفته غیبت داشته باشد پرداخت مزد جمعه به چه صورت است ؟
سوال شده
تیر 13, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بابک
قانون-کار
مرخصی-استعلاجی
مرخصی
مرخصی-استحقاقی
0
امتیاز
1
پاسخ
950
بازدید
در صورتیکه توانایی کاهش یافته کارگر در حوزه ای خارج از شرایط کاری وی باشد می بایست معادل دو ماه آخر سنوات ارائه شود
سوال شده
فروردین 26, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Tabar
(
109,850
امتیاز)
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
اداره-کار
سنوات
قوانین-جدید-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
638
بازدید
بین کارگر و کارفرما در زمینه اشتباه در محاسبه و پرداخت اختلاف بروز کرده است تکلیف چیه ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
رادین
اداره-کار
حل-اختلاف
قرارداد-کار
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
0
امتیاز
1
پاسخ
634
بازدید
آیا مدت بازداشت کارگر در صورت محکومیت وی مشمول سابقه کار می شود
سوال شده
فروردین 26, 2017
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
Tabar
(
109,850
امتیاز)
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
قرارداد-کار
شکایت-از-کارگر
سابقه-کار
اداره-کار
+3
امتیاز
1
پاسخ
817
بازدید
کارگری که مرخصی نداشته باشد ایا می توان وی را ملزم به استفاده از مرخصی بدون حقوق در تابستان کرد ؟
سوال شده
تیر 12, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ابادیان
مرخصی-بدون-حقوق
تعطیلی
بیمه
قانون-کار
مرخصی-استحقاقی
+2
امتیاز
1
پاسخ
668
بازدید
آیا کارفرما تکلیفی در خصوص پرداخت وجهی از بابت مدت بلاتکلیفی کارگر خواهد داشت ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
جاوید
قانون-کار
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
قرارداد-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
1,349
بازدید
آیا بابت دستمزد دو ماهه و حق بیمه پرداخت نشده امکان شکایت از کارفرما وجود داره ؟
سوال شده
تیر 8, 2017
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
hojatmoshtaghian
(
100
امتیاز)
پرداخت-حق-بیمه
شرایط-شکایت
اداره-کار
قانون-کار
قرارداد-کار
پرداخت-حقوق
+2
امتیاز
1
پاسخ
348
بازدید
آیا کارفرما می تواند از مزد کارگری که از خانه سازمانی شرکت استفاده میکند برداشت نماید ؟
سوال شده
اردیبهشت 24, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
لاجوردی
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,015
بازدید
ایا هییت حل اختلاف ممکن است اشتباه کند یا براساس نظرات شخصی حکم دهد؟
سوال شده
مهر 26, 2016
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
عباسی
هییت-حل-اختلاف
هییت-تشخیص
اداره-کار
قانون-کار
مرخصی
+1
امتیاز
1
پاسخ
869
بازدید
آیا از طریق لیست بیمه و حقوق دریافت شده در حساب بانکی امکان شکایت از شرکت وجود دارد؟
سوال شده
شهریور 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
رسولی
شکایت-از-کارفرما
قانون-کار
اداره-کار
شرکت-خصوصی
قرارداد-کار
بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
980
بازدید
اگر کارفرما در مراجع حل اختلاف مدعی میشود مشمول معافیت واحد های زیر ده نفر است تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 12, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
سبحان
حل-اختلاف
اداره-کار
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
هیات-تشخیص
+1
امتیاز
1
پاسخ
464
بازدید
کارفرما مدعی است که کارگر شاکی مشمول قانون کار نیست تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
شعبانی
حل-اختلاف
اداره-کار
قانون-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,515
بازدید
گرفتن پول نقد بیمه از کارفرما به جای اینکه برای سابقه بیمه واریز شود
سوال شده
خرداد 11, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
قانون-کار
سنوات
سابقه-بیمه
بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,522
بازدید
در صورت استنکاف کارفرما از اجرای رای ، کارگر می تواند به استناد این رای همه ماهه حقوق ایام بلاتکلیفی بگیرد ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
صبوری
قانون-کار
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
قرارداد-کار
اداره-کار
بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
5,192
بازدید
اگر شخصی بدون قرارداد در شرکتی کار کند و حقوقی کمتر از حقوق اداره کار بگیرد در صورت شکایت حقوق چگونه محاسبه می شود ؟
سوال شده
مهر 31, 2016
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
بدون نام
قانون-کار
حداقل-حقوق-اداره-کار
شکایت-از-کارفرما
اداره-کار
حداقل-حقوق
+3
امتیاز
2
پاسخ
3,610
بازدید
اگر کارگر و یا کارفرما در خصوص رسیدگی به پرونده شکایت دارند آیا دیوان عدالت اداری می تواند رسیدگی و اصدار رای نماید ؟
سوال شده
خرداد 13, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
فتحی
قانون-کار
بیمه
دیوان-عدالت-اداری
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,085
بازدید
چنانچه کارفرما به رای قطعی مرجع حل اختلاف قانون کار تکلیف چیه ؟
سوال شده
خرداد 13, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
یزدانی
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
قانون-کار
بیمه
هیات-تشخیص
+2
امتیاز
1
پاسخ
377
بازدید
ایا مرجع حل اختلاف می تواند وارد رسیدگی به پرونده ای شود که کارفرما ادعای رابطه شراکت دارد ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
صارمی
قانون-کار
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
+2
امتیاز
1
پاسخ
573
بازدید
آیا کارگران می توانند در زمینه بیمه نشدن توسط کارفرما به مراجع حل اختلاف شکایت نمایند ؟
سوال شده
خرداد 6, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
قمی
قانون-کار
بیمه
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
855
بازدید
کارگری با کارفرما بابت سوابق کار خود تسویه حساب قطعی نموده آیا وی می تواند ادعای پایه سنواتی برای سوابق کار را داشته باشد ؟
سوال شده
اردیبهشت 27, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ناصری
حق-سنوات
قانون-کار
فسخ-قرارداد
+2
امتیاز
1
پاسخ
324
بازدید
ترتیب جایگزین کردن نماینده کارگرانی که از عضویت در هیأت حل اختلاف استعفاء داده است به چه نحو می باشد ؟
سوال شده
اردیبهشت 31, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
جوان
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
793
بازدید
چه تمهیداتی برای اعتراض به رای مرجع بدوی پس از ابلاغ رای هیأت تشخیص لازم است ؟
سوال شده
اردیبهشت 31, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
شیرازی
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
اداره-کار
حل-اختلاف
حق-بیمه
بیمه
+3
امتیاز
2
پاسخ
1,757
بازدید
اگر مراجع حل اختلاف حکم به بازگشت کارگر نماید ، کارفرما مجاز به اشتغال کارگر در شغلی دیگر است ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
سلیمی
قانون-کار
حل-اختلاف
سنوات
بیمه
اداره-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
2,024
بازدید
اگر کارفرما از اجرای رای قطعی مراجع حل اختلاف خودداری و یا در اجرای آن تأخیر ورزد تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
شیخی
قانون-کار
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,173
بازدید
گرفتن پول حق بیمه بدون شکایت کردن در اداره کار از کارفرما
سوال شده
خرداد 1, 2016
در
سوابق بیمه
توسط
عابدی
قانون-کار
اداره-کار
بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
سنوات
سابقه-بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,691
بازدید
ایا در صورت امتناع کارفرما از اجرای رای مرجع حل اختلاف کارگر ذینفع خود باید درخواست اجرا از دادگستری بگیرد؟
سوال شده
اردیبهشت 31, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
محمودی
قانون-کار
حل-اختلاف
اداره-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
مشاوره بیمه
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ
.
.
...