باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
+2 امتیاز
795 بازدید
در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط

سلام

پس از ابلاغ رای هیأت تشخیص به کارگر و کارفرما که در دو تاریخ متفاوت صورت گرفته است برای لحاظ داشتن حق طرفین در استفاده از فرجه مقرر برای اعتراض به رای مرجع بدوی چه تمهیداتی لازم است ؟

1 پاسخ
0 امتیاز
توسط
با سلام

در خصوص مهلت اعتراض به احکام صادره از سوی هیأت های تشخیص نظر به اینکه آراء صادره از هیأت های تشخیص در مهلت مقرره قانونی از سوی هر یک از دو طرف قابل اعتراض و ارجاع به هیأت حل اختلاف می باشند و به دلایل مختلف معمولاً ابلاغ حکم به هر دو طرف همزمان صورت نمی گیرد، به منظور پیشگیری از بروز اشکالات احتمالی بعدی لازم است تاریخ تشکیل جلسه هیأت حل اختلاف حداقل پانزده روز پس از تاریخ ابلاغ به طرفی که ابلاغ به وی موخر انجام شده است تعیین شود. لهذا پس از وصول اعتراض از سوی احد از طرفین، واحد کار و امور اجتماعی مکلف است تا پانزده روز پس از ابلاغ به طرف دیگر (ابلاغ موخر) از دعوت هیأت حل اختلاف و طرح پرونده در هیأت اخیر خودداری نماید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+2 امتیاز
1 پاسخ 627 بازدید
+2 امتیاز
2 پاسخ 1,512 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 1,334 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,394 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 1,220 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,362 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 682 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 431 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 946 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,086 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 440 بازدید
سوال شده اردیبهشت 31, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام
+2 امتیاز
1 پاسخ 414 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,709 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 3,163 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 846 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 2,313 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 433 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 764 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 504 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 452 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 554 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 499 بازدید
سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بیژن
+1 امتیاز
2 پاسخ 6,125 بازدید
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...