باز هستیم
مشاوره حقوقی
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
2,765 بازدید
در حقوقی چک و سفته توسط
با سلام و وقت بخیر بزرگوار از کارمندم سفته ضمانت گرفتم به مبلغ ۲۴م تومان و ایشون مدیر فروش بنده بودن و ایشون پول مشتری رو‌گرفته تو‌جیب گذاشته و با توجه ب اینکه میدونسته تراکنش بالایی داشتم از پوز بنده چاپ مجدد گرفته از برج‌۵با درخواست خودش نامه عدم نیاز دادم برای بیمه بیکاریش و اقدام کرد برای بیمش و مقرری بهش تعلق گرفته تا برج‌۶هم پیشم کار کرد اما از زمانی ک فهمیدم حقوقشو ندادم با توجه ب اینکه از ایشون نامه تسویه گرفتم و امضاع کرده و نامه عدم نیازشم برای ۱مرداد بوده راهنمایی کنید من چکار باید بکنم ادرسشم میدونم
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (35,460 امتیاز)
سلام

سوال به طور کامل شرح داده نشده است. اگر شما دلایل و مدارکی دارید که نشان می دهد کارمند شما پول مشتریان را برداشته و به شما نداده است می توانید اقدام به شکایت کیفری نمایید. و یا اگر توان پیگیری شکایت را ندارید و کارمندتان از شما مطالباتی دارد می توانید مطالبات وی را پرداخت ننمایید و در صورت شکایت ایشان شما به طور تقابل شکایتی طرح نمایید. از سفته هم می توانید استفاده کنید اما حتما و الزاما باید بتوانید اثبات کنید که کارمندتان پول متعلق به فروشگاه را سرقت نموده است.

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 5,904 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 9,721 بازدید
سوال شده شهریور 6, 2017 در حقوقی چک و سفته توسط amel69 (100 امتیاز)
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...