باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
+1 امتیاز
1,120 بازدید
در قانون کار و قرارداد کار توسط (109,610 امتیاز)
سلام

کارگری به موجب قرارداد کار شفاهی در کارگاهی که فعالیت آن مستمراست شاغل  می باشد با توجه به دائمی بودن قرارداد کار نامبرده آیا کارفرما مجاز است با وی قرارداد کارکتبی مدت موقت منعقد نماید؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (49,340 امتیاز)
سلام

کسانی که در قالب قرارداد کار شفاهی به دلیل مستمر بودن کار کارگاه جزکارگران دائم به حساب می‌آیند تبدیل وضعیت استخدامی آنان از دایم به موقت درقالب قراردادکارمکتوب منوط به جلب موافقت ذینفعان خواهدبود .

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 1,213 بازدید
+1 امتیاز
2 پاسخ 3,553 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,509 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 553 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,073 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 726 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 761 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,695 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 404 بازدید
+1 امتیاز
2 پاسخ 4,621 بازدید
سوال شده آبان 1, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط مجد
0 امتیاز
1 پاسخ 2,365 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 10,511 بازدید

دسته بندی ها

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...