باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
+1 امتیاز
2,509 بازدید
در قانون کار و قرارداد کار توسط (109,610 امتیاز)
سلام

در یک واحد کارگاهی تعدادی از کارگران متعاقب چندفقره قرارداد کار مدت موقت یکساله ،چند سالی است که بدون قرارداد کار مکتوب در آن واحد ادامه کار می دهند آیا قرارداد کار این کارگران باکارفرما کما کان موقت خواهدبود؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (49,340 امتیاز)
سلام

با توجه به اینکه کارگران مورد اشاره متعاقب چند فقره قرارداد کار مدت موقت، چند سالی است که بدون انعقاد قرارداد در کارگاه شاغل هستند با در نظر گرفتن تبصره ۲ ماده ۷ قانون کار که مقرر می دارد در کارهایی که طبیعت آنها جنبه مستمر دارد در صورتی که مدتی در قرارداد ذکرنشود قرارداد دایمی تلقی میشود.لذانوع قرارداد کار کارگران یاد شده که سال‌ها بدون وجود قرارداد کار موقت با کارفرما همکاری داشته و ادامه کار داده اند از نوع قرارداد کار دایم خواهدبود.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 5,323 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,288 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,477 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,833 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 359 بازدید
0 امتیاز
2 پاسخ 1,259 بازدید

دسته بندی ها

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...