باز هستیم
ورود
یادآوری
ثبت نام
صفحه اصلی
مشاوره تلفنی
تنظیم لایحه بیمه یا اداره کار
درخواست وکیل بیمه یا اداره کار
بدون پاسخ
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
کارفرما برای سال ۹۶ نسبت به سال ۹۵ چقدر باید به حقوق من اضافه کند
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
کارفرما برای سال ۹۶ نسبت به...
+1
امتیاز
470
بازدید
سوال شده
اسفند 19, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
طالبی
من 1/500/00 تومان میگیرم، کارفرما برای سال ۹۶ نسبت به سال ۹۵ چقدر باید به حقوق من اضافه کند
حقوق-سال-96
افزایش-حقوق-سالیانه
قانون-افزایش-حقوق
درصد-افزایش-حقوق
اداره-کار
قانون-کار
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید دیدگاهی ارسال نمایید
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید سوال بپرسید
1
پاسخ
0
امتیاز
پاسخ داده شده
اسفند 19, 2017
توسط
موسسه حقوقی طنین
(
49,340
امتیاز)
باسلام.
اول باید حقوق پایه شما مشخص گردد.نه حقوق دریافتی.که 14/5 به پایه حقوق شما اضافه خواهد شد.ولی حداقل حقوق سال 96مبلغ930000تومان میباشد.البته سایر مزایا شامل حق بن.حق مسکن و حق اولاد وسایر مزایا به آن اضافه خواهدشد.
با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
مشاوره های مشابه
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,226
بازدید
میزان حقوق جدید سال ۹۶ با توجه مدرک تحصیلی و بن کارگری و سوابق بیمه چقدر است
سوال شده
بهمن 15, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
ahmadpour
(
110
امتیاز)
محاسبه-حقوق
بن-کارگری
حقوق-سال-96
حداقل-حقوق-96
حقوق-مبنای-96
0
امتیاز
2
پاسخ
4,730
بازدید
حداقل افزایش حقوق سال 97 نسبت به سال 96 چقدر است
سوال شده
اسفند 17, 2018
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
kamrani96
(
-1,060
امتیاز)
میزان-افزایش-حقوق-سال-97
حداقل-حقوق-کارگران-در-سال-97
حقوق-وزارت-کار-در-سال-97
حداقل-افزایش-حقوق
قانون-افزایش-حقوق
0
امتیاز
1
پاسخ
998
بازدید
بر اساس قانون جدیدی افزایش حقوق توسط کارفرما حداکثر چند درصد می باشد
سوال شده
مهر 4, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
saat
(
100
امتیاز)
افزایش-حقوق-پرسنل
درصد-افزایش-حقوق
قانون-جدید-حقوق
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
9,379
بازدید
بر اساس قانون کار تاثیر افزایش مدرک تحصیلی در افزایش حقوق چیست
سوال شده
فروردین 23, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
ح.م
(
110
امتیاز)
مدرک-تحصیلی
افزایش-حقوق
قانون-کار
درصد-افزایش-حقوق
قرارداد-کار
حداقل-حقوق
+1
امتیاز
2
پاسخ
604
بازدید
آیا افزایش حقوق پایه کمتر از میزان مصوب امکان پذیر است؟
سوال شده
فروردین 4, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
e.monfared
(
400
امتیاز)
افزایش-حقوق-پایه
حداقل-حقوق
درصد-افزایش-حقوق
پایه-حقوق-روزانه
جریمه-کارفرما
قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
1,936
بازدید
با کارگران در سال پیش به طور کلی تسویه کردیم آیا پایه سنوات را مجددا باید محاسبه کنم ؟ افزایش حقوق چگونه می شود
سوال شده
تیر 20, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
hojatmoshtaghian
(
100
امتیاز)
محاسبه-پایه-سنوات
افزایش-حقوق-سالانه
تسویه-حساب-سالانه
درصد-افزایش-حقوق
+1
امتیاز
2
پاسخ
8,242
بازدید
منظور از سایر سطوح دستمزدی هنگام افزایش حقوق سال چیست؟
سوال شده
اسفند 18, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بهنام
بیمه-قرارداد-دستمزدی
سایر-سطوح-دستمزدی
افزایش-حقوق-سالیانه
حداقل-دستمزد
محاسبه-حقوق
سابقه-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
2,274
بازدید
اگر اخرماه خرداد 96 تقاضای بازنشستگی کنم آیا افزایش حقوق سالیانه بازنشستگی به من هم تعلق می گیرد یا خیر؟
سوال شده
اسفند 6, 2017
در
بازنشستگی و مستمری
توسط
مقدم
(
140
امتیاز)
افزایش-حقوق-بازنشستگی
تقاضای-بازنشستگی
افزایش-حقوق-سالیانه
محاسبه-حقوق-بازنشستگی
+1
امتیاز
1
پاسخ
843
بازدید
با توجه به تسویه حساب کامل در پایان هر سال آیا در سال جدید افزایش سایر سطوح دستمزد نیز شامل می می شود
سوال شده
اسفند 18, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بهنام
افزایش-حقوق-سالیانه
تسویه-حساب-کامل
مبلغ-پایه-سنوات
سوابق-کاری
حداقل-حقوق-سالیانه
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,382
بازدید
بر اساس قانون حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی در سال 1396 چقدر باید افزایش پیدا کند؟
سوال شده
اردیبهشت 8, 2017
در
بازنشستگی و مستمری
توسط
farhadian
(
1,290
امتیاز)
درصد-افزایش-حقوق
حقوق-بازنشستگان
افزایش-مستمری-بازنشستگان
بخشنامه-افزایش-مستمری
0
امتیاز
1
پاسخ
618
بازدید
با پایه حقوق 800 هزار تومان میزان افزایش حقوق 96 با 6 ساعت کار در روز چقدر میباشد؟
سوال شده
فروردین 24, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Marsh
(
110
امتیاز)
افزایش-سالانه-حقوق
افزایش-حقوق-96
درصد-افزایش-حقوق
میزان-افزایش-حقوق
محاسبه-افزایش-حقوق
0
امتیاز
1
پاسخ
601
بازدید
آیا عدم افزایش حقوق در صورت توافق شفاهی با کارفرما قانونی است ؟
سوال شده
خرداد 11, 2018
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
nsa
(
100
امتیاز)
مزایای-قانون-کار
قانون-افزایش-حقوق
توافق-شفاهی-حقوق
قرارداد-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
422
بازدید
از کجا بفهمم محاسبه حقوق با توجه به افزایش سال 96 درست اعمال شده
سوال شده
مهر 3, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
m sahafi
(
100
امتیاز)
افزایش-حقوق-سالانه
بیمه-پرسنل
درصد-افزایش-حقوق
قرارداد-پیمانکاری
+1
امتیاز
2
پاسخ
487
بازدید
کارفرما برای سال جدید چقدر باید به حقوق ها اضافه کند
سوال شده
اسفند 19, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
اکرادی
افزایش-حقوق-سال-جدید
افزایش-حقوق
حقوق-سال-جدید
پرداخت-حقوق
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,661
بازدید
برای درخواست بازنشستگی تا چه تاریخی می توان اشتغال داشت و مشمول افزایش حقوق سال بعد شد؟
سوال شده
آذر 27, 2016
در
بازنشستگی و مستمری
توسط
babak
(
110
امتیاز)
افزایش-حقوق
درخواست-بازنشستگی
بیمه-تامین-اجتماعی
افزایش-حقوق-سالیانه
0
امتیاز
0
پاسخ
314
بازدید
روش محاسبه دستمزد مبنا جهت سال جدید برای کارگری که سه سال سابقه دارد چگونه است
سوال شده
شهریور 15, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
erfani
(
100
امتیاز)
درصد-افزایش-حقوق
روش-محاسبه-حقوق
محاسبه-افزایش-دستمزد
حقوق-سال-جدید
+1
امتیاز
2
پاسخ
782
بازدید
حقوق بازنشستگان کشوری در سال 96 چقدر افزایش می بابد ؟
سوال شده
فروردین 16, 2017
در
صندوق بازنشستگی کشوری
توسط
farhadian
(
1,290
امتیاز)
افزایش-حقوق-بازنشستگان
حداقل-حقوق-بازنشستگان
درصد-افزایش-حقوق
افزایش-سالانه-حقوق
+1
امتیاز
1
پاسخ
653
بازدید
چگونه از لیست سوابق بفهمیم که شامل میانگین 2 سال میشم یا میانگین 5 سال
سوال شده
مهر 9, 2016
در
بازنشستگی و مستمری
توسط
بدون نام
بیمه-تامین-اجتماعی
لیست-سوابق-بیمه
محاسبه-مستمری-بازنشستگی
قانون-افزایش-حقوق
+1
امتیاز
1
پاسخ
411
بازدید
هیچ گونه پیگری جهت رد کردن بیمه من از سوی کارفرما نمی شود من باید چی کار کنم
سوال شده
مهر 22, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بدون نام
قانون-کار
قرار-داد-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
شکایت-از-کارفرما
سوابق-بیمه
اداره-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
10,222
بازدید
اگر کارفرما از من با دست خط خودم برای تسویه حساب امضا بگیره آیا قانونی است
سوال شده
تیر 14, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Siya
(
100
امتیاز)
قانون-کار
شکایت-از-کارفرما
تسویه-حساب
برگه-تسویه-حساب
اداره-کار
پرداخت-عیدی
حداقل-حقوق
0
امتیاز
1
پاسخ
4,055
بازدید
تا چند درصد افزایش حقوق جز حقوق نامتعارف نمی شود ؟
سوال شده
فروردین 25, 2017
در
بازنشستگی و مستمری
توسط
shabni
(
110
امتیاز)
مستمری-بازنشستگی
حقوق-نامتعارف
حقوق-متعارف
افزایش-حقوق
درصد-افزایش-حقوق
بخشنامه-بیمه
0
امتیاز
1
پاسخ
2,855
بازدید
آیا در صورتیکه کارفرما فوت کند و کارگاه تعطیل شود می بایست به کارگر پرداخت جبران خسارت کرد
سوال شده
فروردین 26, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Tabar
(
109,610
امتیاز)
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
حقوق
شکایت
فوت-کارفرما
اداره-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
1,064
بازدید
همسرم در دفتر کار می کرد و به علت اختلافات از من به عنوان کارفرما شکایت کذب کرده چه کاری باید انجام دهم ؟
سوال شده
آذر 12, 2017
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
behnam84m
(
100
امتیاز)
شکایت-از-کارفرما
اداره-کار
قانون-کار
رسید-اشتغال-به-کار
کارگاه-خانوادگی
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,055
بازدید
کارفرمایان نسبت به پرداخت کمک هزینه خواربار به کارگران چگونه باید اقدام کند
سوال شده
آذر 8, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
نازنین
کمک-هزینه-خواربار
بن-خواربار
بن-کارگری
پرداخت-بن-کارگری
قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
1,377
بازدید
در صورت استفاده از مرخصی کارفرما چقدر از حقوق من می تواند کسر کند
سوال شده
خرداد 2, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
سمبکالاه
(
360
امتیاز)
نوبت-کاری
مرخصی-استحقاقی
کسر-از-حقوق
قانون-کار
حق-نوبتکاری
هزینه-مرخصی
0
امتیاز
1
پاسخ
2,489
بازدید
در صورت رای نهایی دادگاه و عدم پرداخت کامل مطالبات توسط کارفرما چه باید کرد
سوال شده
مرداد 24, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
amg
(
100
امتیاز)
شکایت-از-کارفرما
اداره-کار
رای-اداره-کار
مطالبات-قانونی
مزایای-قانون-کار
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
984
بازدید
در صورت اخراج کارفرما قبل از اتمام قرارداد کار چیکار باید کنم
سوال شده
اسفند 7, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Mohebahari
(
110
امتیاز)
نامه-اخراج
اخراج-از-کار
تاریخ-اتمام-قرارداد
قانون-کار
بیمه-بیکاری
اداره-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
1,122
بازدید
کارفرما کارخانه را فروخته و رای ماده 148 صادر شده آیا بیمه تامین اجتماعی باید براساس ماده 36 عمل کند ؟
سوال شده
تیر 29, 2016
در
از کار افتادگی و کمیسیون پزشکی
توسط
بدون نام
ماده-148-قانون-کار
قانون-کار
قانون-بیمه
اداره-کار
شکایت-از-کارفرما
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,781
بازدید
با کارفرما قرارداد کتبی نداشتم کارفرما مدعی پورسانتی بودن قرارداد کرده تکلیف حقوق من چگونه می شود
سوال شده
آبان 13, 2016
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
بدون نام
قانون-کار
قرارداد-کار-پورسانتی
شکایت-از-کارفرما
اداره-کار
حداقل-حقوق-وزارت-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
313
بازدید
اگر تشکل کارفرمایی نسبت به معرفی نمایندگان هیأت تشخیص اقدام نکند تکلیف چیست ؟
سوال شده
مرداد 2, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ثابتی
قانون-کار
اداره-کار
هیات-تشخیص
تشکل-کارفرمایی
+2
امتیاز
1
پاسخ
817
بازدید
چنانچه واحد های کارگری نسبت به تهیه و اجرای طرح طبقهبندی مشاغل اقدام نکنند تکلیف چیست ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
رها
حل-اختلاف
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
بیمه
اداره-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
385
بازدید
ایا مراجع حل اختلاف قانوناً حق دارند نسبت به اعاده بکار کارگران فصلی اصدار رای نمایند ؟
سوال شده
خرداد 14, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
ملکی
حل-اختلاف
اداره-کار
کارگران-فصلی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
2,073
بازدید
تکلیف مراجع حل اختلاف نسبت به ورود دیوان عدالت به رسیدگی اختلاف کارگری و کارفرمایی می باشد چیست ؟
سوال شده
خرداد 13, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
اسماعیلی
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
حل-اختلاف
بیمه
دیوان-عدالت-اداری
اداره-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
319
بازدید
کارگری بعد ترک کار مجدداً به کارگاه مراجعه نموده آیا کارگر مزبور می تواند نسبت به سابقه قبلی ادعایی داشته باشد ؟
سوال شده
خرداد 7, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
کرامت
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
اداره-کار
بیمه
تامین_اجتماعی
+2
امتیاز
1
پاسخ
386
بازدید
آیا مراجع حل اختلاف مجاز هستند راساً نسبت به صدور رای تصحیحی اقدام نمایند ؟
سوال شده
خرداد 5, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
سوری
حل-اختلاف
اداره-کار
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
489
بازدید
در جریان رسیدگی معترض از شکایت خود نسبت به رای هیأت تشخیص انصراف می دهد ادامه رسیدگی چگونه خواهد بود ؟
سوال شده
اردیبهشت 29, 2016
در
سایر
توسط
کریمی
قانون-کار
بیمه-زندگی
دیوان-عدالت-اداری
اداره-کار
سنوات
0
امتیاز
2
پاسخ
1,999
بازدید
بعد از ارائه دادخواست به اداره کار نحوه محاسبه حقوق معوقه سال 95 چگونه است
سوال شده
شهریور 10, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
miuji
(
100
امتیاز)
محاسبه-حقوق-معوقه
حقوق-معوقه
محاسبه-حقوق-و-دستمزد
قانون-کار
اداره-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
1,211
بازدید
پنج سال کارگر کارمزد هستم آیا حق و حقوق قانون کار به من میرسد؟
سوال شده
فروردین 16, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
Mehdi0098
(
100
امتیاز)
قانون-کار
قرارداد-کارمزدی
اداره-کار
شکایت-از-کارفرما
جلسه-اداره-کار
مراحل-شکایت-از-کارفرما
+1
امتیاز
1
پاسخ
650
بازدید
کارفرما به جای حقوق و بیمه گفته بود خانه می دهد ولی خانه نداد چیکار باید کنیم ؟
سوال شده
اردیبهشت 5, 2017
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
Mohammadreza2
(
120
امتیاز)
دریافت-حقوق
پرداخت-بیمه
قانون-کار
حداقل-حقوق
شکایت-از-کارفرما
اداره-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,531
بازدید
در صورتی که کارفرما ثابت کنه ترک کار کردیم چه مشکلاتی برای من پیش می آید ؟
سوال شده
خرداد 26, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
کاظمی
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
اداره-کار
اخراج-از-کار
قرارداد-کار
+1
امتیاز
2
پاسخ
1,653
بازدید
از شورای حل اختلاف حکم بازگشت به کار گرفتم ولی کارفرما آزارم میده آیا در این زمینه قانون از من حمایت میکنه
سوال شده
مرداد 24, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
قانون-کار
شورای-حل-اختلاف
اداره-کار
شرکت-نیمه-دولتی
حمایت-قانون-کار
شکایت-از-کارفرما
+1
امتیاز
1
پاسخ
7,845
بازدید
تا چه مدت پس از اخراج کارگر می تواند به خاطر نپرداختن بیمه و دریافت نکردن کامل سنوات از کارفرما شکایت کند
سوال شده
بهمن 5, 2017
در
سایر
توسط
تیموری
(
3,570
امتیاز)
شکایت-از-کارفرما
پرداخت-نکردن-بیمه
پرداخت-سنوات-پایان-کار
پرداخت-عیدی
اداره-کار
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,902
بازدید
آیا کارگر پس از آزمایش می تواند کارگاه را ترک کند و آیا می تواند برای دریافت حقوق خود از کارگاه شکایت کند؟
سوال شده
شهریور 29, 2016
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
بدون نام
قرارداد-کار
دوره-آموزشی
ترک-کار
شکایت-از-کارفرما
اداره-کار
قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
2,493
بازدید
اثبات عدم استفاده از مرخصی استحقاقی بر عهده کارگر است یا کارفرما
سوال شده
شهریور 21, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
miuji
(
100
امتیاز)
مرخصی-استحقاقی
محاسبه-مرخصی
اثبات-تعداد-مرخصی-استعلاجی
اداره-کار
قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
5,157
بازدید
آیا می تونم از کارفرما بابت عدم پرداخت مزایای و عیدی در صورت دریافت رسید دریافت شکایت کرد ؟
سوال شده
فروردین 10, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Skidrow
(
110
امتیاز)
شکایت-از-کارفرما
پرداخت-عیدی
اداره-کار
قانون-کار
رسید-تسویه-حساب
حقوق-پایه
0
امتیاز
2
پاسخ
1,816
بازدید
اگر کارفرما چکی که بابت کار خودش من نقد کردم را ملاک تسویه حساب قرار دهد آیا قابل استناد است ؟
سوال شده
مهر 28, 2017
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
فینگرپرینس
(
100
امتیاز)
اداره-کار
شکایت-از-کارفرما
قانون-کار
رای-اداره-کار
پرداخت-سنوات
تهمت-به-کارگر
+2
امتیاز
2
پاسخ
1,815
بازدید
چرا شغل من جزو مشاغل سخت نیست ؟ چیکار باید انجام بدم که جزو مشاغل سخت بشه ؟
سوال شده
مرداد 13, 2016
در
سختی کار و مشاغل سخت
توسط
امین بیک محمدی منصور
مشاغل-سخت
بیمه-مشاغل-سخت
مشاغل-سخت-و-زیان-آور
بیمه-تامین-اجتماعی
قانون-کار
اداره-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,376
بازدید
آیا هیئت حل اختلاف نظر کارفرما در مورد ترک کار را قبول می کند ؟
سوال شده
آذر 10, 2016
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
بهرامی
(
330
امتیاز)
جلسه-حل-اختلاف
اداره-کار
وزارت-کار
قانون-کار
ترک-کار
+1
امتیاز
3
پاسخ
2,383
بازدید
کارفرما از پرداخت مطالبات کارگر خودداری می کند و اموالی جهت توقیف ندارد تکلیف چیست ؟
سوال شده
مهر 14, 2016
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
یوسف
شکایت-از-کارفرما
اداره-کار
قرارداد-کار
قانون-کار
بازداشت-اموال
+2
امتیاز
1
پاسخ
4,755
بازدید
مبنای پاداش پایان خدمت و حقوق بازنشستگی چگونه است ؟
سوال شده
مهر 31, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بدون نام
بیمه-تامین-اجتماعی
پاداش-پایان-خدمت
پاداش-بازنشستگی
قانون-کار
اداره-کار
مشاوره بیمه
دسته بندی ها
تمامی دسته بندی ها
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
(21,376)
بازنشستگی و مستمری
(2,642)
بیمه بیکاری
(2,165)
بیمه اختیاری و بیمه مشاغل آزاد
(1,558)
سوابق بیمه
(1,322)
شکایت از کارفرما یا کارگر
(1,325)
قانون کار و قرارداد کار
(1,134)
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
(1,068)
پرداخت حق بیمه
(1,072)
لیست بیمه
(861)
مفاصا حساب بیمه
(282)
سختی کار و مشاغل سخت
(759)
خدمات درمانی و دفترچه بیمه
(835)
از کار افتادگی و کمیسیون پزشکی
(464)
مرخصی زایمان و استعلاجی
(526)
حادثه ناشی از کار
(187)
هدیه ازدواج
(156)
خرید بیمه سربازی
(207)
بیمه اجباری پرسنل و کارکنان
(256)
جریمه و بدهی بیمه
(177)
سازمان تامین اجتماعی
(391)
دیوان عدالت اداری
(76)
سایت و سامانه وزارت کار
(105)
خانه کارگر
(25)
دیه و بیمه خودرو
(5,312)
بیمه عمر و سرمایه گذاری
(2,826)
بیمه درمان
(2,150)
شرکت بیمه
(1,313)
سایر بیمه ها
(1,308)
صندوق خدمات کشوری و سایر صندوق ها
(994)
سایر
(1,430)
پشتیبانی بیدبرگ
(66)
بیمه تامین اجتماعی
(2)
بیمه شخص ثالث
(1)
بیمه تکمیلی
(1)
قانون کار و حل اختلاف
(1)
بیمه بدنه
(1)
بیمه مسوولیت و بیمه مهندسی
(1)
بیمه عمر
(1)
پرداخت دیه
(1)
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ
.
.
...