باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
+1 امتیاز
1,808 بازدید
در سختی کار و مشاغل سخت توسط (110 امتیاز)

سلام. وقت بخير.

20 سال سابقه در شغل سخت و زيان آور را دارم .لطفا توضيح بفرماييد ،مفهوم متعارف و غير متعارف در تعيين حقوق بازنشستگي مشاغل سخت و زيان آور يعني چي؟ و نحوه محاسبه آنرا ارئه بفرماييد. 

تشكر و سپاس فراوان

2 پاسخ
0 امتیاز
توسط (49,340 امتیاز)
باسلام.
میزان افزایش حقوق واریزی حق بیمه در 5سال پایانی ،چنانچه بیشتر از افزایشات قانونی پرداخت شود.نامتعارف گفته میشود.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
0 امتیاز
توسط (140 امتیاز)
ویرایش شده توسط
درود برهمه كارگران وشما

دوست محترم  تعيين حقوق متعارف يا  غير متعارف بر اين مبنا ميباشد كه اولا روند اقزايش ميانگين دستمزد روزانه شما با استفاده از حقوق اعلام شده به بيمه( جمع دستمزدي كه مبناي محاسبه و كسر مبلغ بيمه تامين اجتماعي ميباشد  ) در طول دو سال و پنج سال آخر ( منتهي به زمان بازنشستگي ) محاسبه ميشود . كه درنتيجه افزايش و رشد دستمزد  شما طي دو و پنج سال مشخص ميشود. . از سوي ديگر حد اقل دستمزد روزانه درهر سال نيز معلوم است . در مرحله بعد با مقايسه دستمزد روزانه كارگر و حداقل دستمزد روزانه و با انجام  محاسباتي ، اختلاف نرخ رشد دستمزد هر نفرنسبت به نرخ رشد حداقل حقوق  تعيين ميشود . درنهايت با مقايسه اين نرخ رشد و نرخ رشدي كه از نظر بيمه متعارف ميباشد ميشود تعيين كرد كه نرخ رشد حقوق متعارف بوده است يا نه ؟ البته مشخص است كه آئين نامه هاي داخلي بيمه بسيار تعيين كننده هستند و طبيعتا به اين روش محاسبه نقد هاي بسياري وارد شده است . موفق باشيد .

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 809 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,550 بازدید

دسته بندی ها

تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...