باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
+1 امتیاز
1,485 بازدید
در مرخصی زایمان و استعلاجی توسط
سلام
اگر بعد از پایان ۶ ماه مرخصی بعد از زایمان، بیمه شده استعفا بده و کارفرما ترک کار بزنه، بیمه میتونه حقوق دوران بعد از زایمان رو به بهانه عدم ادامه دوران کاری بعد از مرخصی، پرداخت نکنه؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (21,780 امتیاز)
سلام حتما باید بازگشت به کار در لیست بیمه بعد از اتمام مرخصی درج بشه ( یعنی باید حداقل یک روز کارکرد برای بیمه شده که به مرخصی رفته توسط کارفرما ارسال شود سپس ترک کار زده شود ) در غیر اینصورت برای دریافت غرامت مرخصی بارداری از سازمان تامین اجتماعی دچار مشکل می شود .

البته در زمینه روز کارکرد ممکن است سلیقه ای عمل شود بهتر روز کارکرد حداقل یک هفته باشد

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+2 امتیاز
3 پاسخ 7,604 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,070 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 12,728 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 5,292 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,102 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 3,313 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,389 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 787 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,660 بازدید
0 امتیاز
0 پاسخ 3,146 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,005 بازدید
+1 امتیاز
2 پاسخ 6,472 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,748 بازدید
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...